[속보] 尹대통령 석방…법원, 구속취소 청구 인용

뷰티 브랜드 토니모리가 전국 예비 대학생을 대상으로 진행한 ‘제14회 희망열매 캠페인’에서 총 20명의 신입 대학 장학생을 선발해 한 사람당 300만원씩 장학금을 전달했다고 7일 밝혔다. 지난 1월 지원자 모집 완료 후, 토니모리는 1개월간의 심사 기간을 거쳐 장학생을 최종 선발했다. 장학금은 이달 말에 해당 학생의 각 대학 입학처를 통해 지급된다. 희망열매 캠페인은 기초생활수급자, 차상위계층, 한 부모 가정 등 대학 합격이 확정된 취약 계층 학생들에게 장학금을 지원하는 제도다. 2011년부터 시작해 올해로 14회째를 맞이한 토니모리의 대표적인 사회 공헌 프로그램이며, 어려운 환경에서도 학업에 대한 열정과 의지가 굳은 꿈 많은 학생들에게 학비 부담을 덜어주기 위해 시작됐다. 지금까지 총 200명이상의 학생들에게 장학금을 지원해왔다. 토니모리 관계자는 “희망열매 캠페인 등 다양한 활동을 꾸준히 확대해 미래 주역들과 함께 성장하고 상생하는 기업이 되겠다”고 말했다.

CJ푸드빌이 운영하는 N서울타워가 봄 시즌을 맞아 ‘블러썸 타워(BLOSSOM TOWER)’를 콘셉트로 페스티벌을 진행한다고 7일 밝혔다. 화이트데이를 맞아 서로를 향한 영원한 사랑의 의미를 담은 ‘이터널 8 에잇 루즈 와인’ 2잔과 전망대 2인권 구성의 ‘이터널 뷰&와인 패키지’를 운영한다. 아늑하고 로맨틱한 분위기를 더해줄 전망대 프라이빗 좌석을 이용할 수 있는 ‘달콤한 커플석’도 판매한다. 사랑하는 사람과의 소중한 순간을 만들어줄 두 패키지는 오는 14일~16일간 한정 판매된다. 아울러 화이트데이 당일과 15일에는 특별한 라디오 프러포즈 이벤트 ‘로맨틱 FM’를 진행한다. 프러포즈 사연은 7일부터 11일까지 접수하고, 심사를 거쳐 당일 라이브 라디오 방송을 통해 소개한다. 특히 이날은 N서울타워 조명도 핑크색으로 점등해 로맨틱한 무드를 더할 예정이다. 이벤트에 관한 자세한 내용은 N서울타워 홈페이지에서 확인할 수 있다. CJ푸드빌 관계자는 “흐드러진 벚꽃 풍경과 함께 사랑하는 가족, 연인과 특별한 추억을 남겨보시길 바란다”고 말했다.

KT가 현지시간으로 지난 3~6일 스페인 바르셀로나에서 열린 세계 최대 이동통신 박람회 ‘MWC 25(모바일월드콩그레스 25)’를 성황리에 마무리했다. KT는 이번 전시에서 인공지능(AI)·6G·양자통신 등 차세대 기술을 기반으로 변화할 대한민국의 미래 모습을 선보이며 글로벌 ICT 업계의 주목을 받았다. 먼저 ‘K-STREET’를 테마로 한 전시관을 운영하며 AI와 K-컬처가 융합된 미래 일상을 구현했다. AI 실시간 번역을 활용한 경기장 중계, AI기반 스마트 홈 솔루션, AI 영상 분석 보안 기술 등 실제 생활 속에서 활용될 AI 서비스를 직접 체험할 수 있도록 구성해 관람객들의 호평을 받았다. 관람객의 시선을 사로잡은 것은 단연 K팝 댄스 챌린지였다. AI와 AR 기술을 활용해 실제 유명 가수의 댄스 동작에 맞춰 현장에 있는 관람객이 직접 가수와 함께 춤을 추는 듯한 몰입감을 제공해 큰 인기를 끌었다. 스페인에서의 한류 인기와 AI 기반 K-Pop 댄서 콘텐츠가 조화를 이룬 것이 주효했다. 지난 3일 KT 전시관을 방문한 과학기술정보통신부 유상임 장관은 차세대 기술인 6G·AI 네트워크 설명을 듣고 7개 테마 공간에서 생활 속 다양한 AI를 체험했다. 구글(Google), 마이크로소프트(Microsoft), 소프트뱅크(SoftBank) 경영진 등 글로벌 빅테크 주요 인사들도 KT가 공개한 통신시장 분석, GPU 할당, 고객센터 지원, 탄소 공시 등 기업 업무 효율화를 지원하는 AI 에이전트에 관심을 보였다. 김영섭 KT 대표는 기자간담회에서 AICT 기업으로의 전환 가속화도 선언했다. 한국적 AI와 KT SPC(Secure Public Cloud)를 올해 2분기 안에 상용화하고, 이를 기반으로 다양한 산업의 AX(AI전환) 혁신을 주도할 계획이다. KT 기술혁신부문장 오승필 부사장과 정우진 전략·신사업컨설팅부문장은 ‘AX 딜리버리 전문센터’를 신설해 AX 전문 인력을 양성하고, 마이크로소프트와 협력해 글로벌 수준의 AI·클라우드 서비스를 개발할 계획을 밝혔다. 배순민 AI 퓨처랩(Future Lab) 상무는 국내 사업자 대표로 GSMA 주관 ‘윤리적 인공지능 구축’ 세션에 패널로 참여해 통신 사업자들의 윤리적인 AI 구현 방안에 대해 논의했다. 이원열 액세스망담당 상무도 6G의 핵심 기술인 위성·양자·AI 네트워크에 대한 현장 설명회를 진행하는 등 각 분야에 주요 임원들의 활발한 행보도 이어졌다. MWC25 참가를 통해 KT는 AI와 6G, AX 기술을 기반으로 대한민국 ICT 산업을 선도하는 기업으로서 글로벌 시장에서의 입지를 더욱 강화했다. 기술혁신부문장 오승필 부사장은 “한국적 AI와 SPC 서비스, AI 기반의 네트워크 혁신을 실현하며, 다양한 빅테크와의 협력으로 AX 역량을 강화해 고객들의 AI 기반 경험을 획기적으로 혁신해 나가겠다”고 말했다.

[속보] 울산 택시사고로 운전자 등 70대 3명 사망

국내 대학생들이 뽑은 가장 일하고 싶은 그룹사는 삼성으로 나타났다. HR테크 기업 인크루트가 지난달 10일부터 이달 3일까지 구직 중인 전국 대학생 1144명을 대상으로 진행한 설문조사에서 ‘가장 일하고 싶은 그룹사는 어디인가’라는 질문에 전체 응답자의 16.8%가 ‘삼성’이라고 답했다. 이어 CJ가 11.7%로 2위를 차지했고, △현대자동차(10.9%) △SK(10.3%) △카카오(9.4%) △LG(5.2%) △포스코(5.1%) △농협(4.9%) △신세계(4.8%) △셀트리온(3.9%) 등의 순이었다. 전공별로 나눠도 인문·사회·상경계열 전공 대학생이 가장 일하고 싶은 그룹사는 삼성(14.4%)으로 조사됐다. CJ가 14.3%로 2위를 차지했고, 현대자동차와 카카오가 11.0%와 10.8%로 뒤를 이었다. 특히 전체 응답자로 살펴본 답변에서 10위권에 등장하지 않았던 HD현대가 3.8%로 LG와 함께 공동 8위에 올라 눈길을 끌었다. 공학·전자계열 전공 학생들의 답변에서는 삼성과 SK가 16.0%로 공동 1위를 차지했다. 현대자동차가 15.7%로 뒤를 이었고, 이어 포스코(7.8%), LG(7.3%), 한화(6.7%) 등의 순으로 조사됐다. 자연·의학·생활과학 계열 전공 응답자들 사이에서도 삼성(22.7%)이 가장 인기가 많았다. 이명지 인크루트 브랜드커뮤니케이션팀 팀장은 “2004년부터 22년간 이어진 인크루트의 ‘일하고 싶은 기업’은 기업이 자사의 채용 브랜딩을 점검해 볼 수 있는 조사로 기업에게 가치 있는 분석을 제공할 것”이라며 “올해 조사에서는 ‘만족스러운 급여와 보상제도’를 일하고 싶은 그룹의 이유로 뽑는 경향이 더욱 커졌다”고 분석했다. 이번 설문조사의 표본오차는 신뢰수준 95%에 표본오차 ±2.77%p(포인트)다.

치킨 프랜차이즈 제너시스BBQ 그룹 윤홍근 회장이 사단법인 김상옥의사기념사업회(사업회)의 13대 회장에 추대됐다. 김상옥 의사의 독립정신과 민족정기 선양을 목적으로 김구 선생과 이시영 선생 등 독립운동가 54인에 의해 1948년에 설립된 대한민국 최초의 독립운동가 기념사업회다. BBQ에 따르면 윤 회장은 지난 5일 사업회 정기 총회 이사회에서 새롭게 인준을 받고 12대에 이어 13대 회장을 연임하게 됐다. 김상옥 의사는 일제 강점기인 1923년 종로 경찰서에 폭탄을 투척하는 등 항일 무장 투쟁을 이끌었으며, 같은 해 서울시가지에서 일본 군경 1000명과 맞선 ‘일 대 천 전투’ 중 순국했다. 윤 회장은 2021년 12대 회장으로 취임한 이래 김상옥 의사 순국 100주년 기념 토크콘서트를 비롯해 특별전 ‘김상옥, 겨레를 깨우다’, ‘항일 서울시가전 승전 기념식’ 등 행사를 후원 중이다. 윤 회장은 “김상옥 의사의 애국정신을 국민들에게 알리기 위한 노력을 이어갈 수 있어 큰 기쁨과 동시에 무거운 책임감을 느낀다”며 “민족 독립을 위해 목숨 바친 김상옥 의사와 순국선열들의 용기와 희생 덕분에 지금의 우리가 있음을 잊지 않고 후세에 계승할 수 있도록 노력하겠다”고 말했다.

매트리스 브랜드 썰타코리아가 3월 한 달간 부산 신세계백화점 센텀시티점에서 ‘썰타침대 팝업스토어’를 운영한다고 6일 밝혔다. 셀타의 기술력과 뛰어난 편안함을 직접 체험할 기회로, 다양한 모델을 누워서 비교해 보고 자신의 수면 스타일에 맞는 제품을 선택할 수 있다. 모던한 디자인과 뛰어난 실용성으로 많은 사랑을 받아온 베스트셀러 ‘세레나(SERENA)’와 아르데코 패턴을 적용해 도시적인 감성을 더한 신제품 ‘스파로(SPARO)’를 만나볼 수 있다. 팝업스토어 방문 고객에게는 특별한 구매 혜택이 제공된다. 썰타코리아 관계자는 “소비자 여러분을 위해 마련한 특별한 구매 혜택과 다양한 이벤트에 많은 관심과 참여를 부탁드린다”고 말했다. 썰타코리아는 북미 글로벌 매트리스 브랜드 ‘썰타’의 국내 공식 라이선스를 보유하고 있다.

교원 빨간펜이 유아 4~5세 대상 ‘창의융합 완독 누리짝꿍’을 선보이며 독서 프로그램 ‘창의융합 완독’ 시리즈 라인업을 한층 더 강화한다. ‘창의융합 완독’ 시리즈는 유아~초등생이 필수로 읽어야 할 전집들로 구성된 52주 독서 프로그램이다. 전집과 애플리케이션(앱) 연계된 다양한 독서 전·중·후 활동을 통해 주제 연계 독서가 가능해 학부모들에게 꾸준한 사랑을 받고 있다. 이번 ‘창의융합 완독 누리짝꿍’ 출시로 교원 빨간펜은 대상 연령층을 유아 4~5세까지 넓혔다. 이 시기에 읽어야 하는 창작, 명작, 지식, 언어, 과학, 수학 6가지 영역으로 구성된 커리큘럼을 선보여 필수 전집 6종 △어휘력(1종) △관찰력(2종) △표현력(2종) △상상력(1종)으로 구성해 지식을 확장할 수 있다. 52주 동안 매주 1개의 통합 주제를 다루며, 월별 읽기 커리큘럼은 누리과정과 초등 1~2학년 국어 교육 과정을 기반으로 해 읽기 능력 향상까지 가능하다. 아울러 다음달 ‘홈클래스 누리짝꿍’을 론칭, 방문 수업을 원하는 창의융합 완독 누리짝꿍 회원은 주 1회 빨간펜 선생님과 교재를 통해 다양한 읽기 활동을 할 수 있도록 방문 관리 서비스를 제공할 계획이다. 교원 빨간펜 관계자는 “유아 자녀를 둔 학부모님들은 이번 독서 프로그램으로 자녀가 읽기에 자신감을 갖고 독서 습관을 형성하는 데 도움을 받길 바란다”고 말했다.

사모펀드(PEF) 운용사 MBK파트너스(MBK)가 홈플러스를 버렸다며 대형마트 업계 2위 홈플러스의 기업회생절차 개시에 분노한 마트산업노조가 6일에도 같은 주장을 이어갔다. 마트산업노조 안수용 홈플러스지부 위원장은 이날 오전 MBC 라디오 ‘김종배의 시선집중’에 나와 “MBK가 2015년에 인수할 당시만 해도 홈플러스는 전도유망한 기업이었다”며 이같이 말했다. 이어 “MBK가 홈플러스를 매입할 때 대규모 차입매수 방식으로 진행했고, 그 당시 7조2000억원에 사들이면서 약 5조원의 빚을 홈플러스 이름으로 대출했다”며 “이 과정에서 발생한 빚이나 이자를 홈플러스가 모두 감당하게 됐고, 홈플러스를 중심으로 금융이자 갚는 것을 만들어갔기 때문에 문제가 생겼다”고 강조했다. 안 위원장은 특히 “MBK가 홈플러스를 인수할 때 홈플러스의 가치를 높이기 위해 2년 내에 1조를 투자하겠다고 약속했었다”며 “전혀 투자하지 않고 원금 회수에만 혈안이 되어서 여러 자산을 매각하는 과정을 인해 대형 점포가 25개나 매각되는 과정이 있었다”고 설명했다. 일련의 과정으로 매출 상위권을 차지하는 매장이 소위 말해 없어졌고 자연스레 축소한 사업 규모로 경쟁력까지 악화하다보니, 더 이상 ‘자산적 가치’가 홈플러스에는 없다고 MBK가 판단해 지금의 기업회생절차에 들어간 것 아니냐는 안 위원장의 지적이다. 캐나다연금투자위원회(CPPIB)와 캐나다공무원연금(PSP Investments), 테마섹(Temasek) 등으로 구성된 MBK 컨소시엄은 2015년 9월 홈플러스 인수 당시, 향후 2년간 홈플러스에 1조원을 투자할 계획이라고 알린 바 있다. 진행자의 ‘직원들이 회생절차에 들어갈 것을 전혀 몰랐나’라는 질문에 “전혀 몰랐다”고 답한 안 위원장은 “언론 발표 10분 전 회사에서 노동조합으로 연락해 ‘회생절차를 신청한다’고 했다”며 “일언반구 없이 기습적으로 했다는 데 대해 정말 기가 막히고 유감”이라고 날을 세웠다. 앞서 서울회생법원이 지난 4일 홈플러스의 기업회생절차 개시를 알리면서 MBK가 2015년 대규모 차입 등을 통해 인수한 홈플러스가 10년 만에 자금난과 실적 악화 등으로 회생절차를 밟게 됐고, 마트산업노조는 같은 날 성명에서 ‘MBK가 홈플러스를 버렸다’고 분노했다. 지난달 말 신용평가사들이 홈플러스의 기업어음과 단기사채 신용등급을 ‘A3’에서 ‘A3-’로 내림에 따라 자금 관련 이슈 발생을 우려한 홈플러스는 단기자금 상환 부담 경감을 위해 법원에 회생절차를 신청했다며, 이번 조치는 사전 예방 차원이라고 강조하고 있다. 물품대금 미지급 사태는 일어나지 않았지만 신용등급 하락으로 금융 기관에서의 운영자금 대출 규모가 줄어들 것으로 예상되며, 대금 미지급 사태가 발생하기 전에 먼저 회생절차를 신청했다는 게 홈플러스의 설명이다. 평가사들은 홈플러스의 신용등급 강등 이유로 홈플러스의 이익 창출력 약화, 현금 창출력 대비 과중한 재무 부담을 꼽았다. 이에 부채비율이 지난 1월 말 기준 462%로 1년 전보다 1506%포인트 개선됐다면서, 직전 12개월 매출은 7조462억원으로 2.8% 신장했다고 강조하는 홈플러스는 회생개시 결정으로 금융 부담이 줄어 현금수지가 개선될 것으로 기대하고 있다. 홈플러스를 경영하면서 점포 20여개를 팔아 4조원의 빚을 갚기는 했지만, ‘자구 노력’ 없이 불시에 기업회생절차를 신청하는 무책임한 행태를 보였다는 이유에서 MBK 책임론이 제기된다. 안 위원장은 라디오에서 “MBK가 홈플러스를 지속 경영하겠다는 생각이 있었다면 일시적으로라도 자금을 투입했어야 한다고 생각한다”며 “홈플러스를 살리기 위한 자구책은 마련하지 않고 법원에 의존하는, ‘기업 사냥꾼’ 본성이 드러난 것 아닌가 생각이 든다”고 주장했다. MBK는 기업회생절차 개시에도 점포는 정상 운영한다고 밝혔으나 홈플러스에 납품하는 중소 판매자들은 행여나 대금을 떼일까 우려가 큰 것으로 알려졌다. 게다가 ‘홈플러스 상품권’을 쓸 수 있었던 여러 프랜차이즈 업체마저도 언론에 상품권 사용을 중단했거나 중단 여부를 고민 중이라며 알리고 있다.