6월 생산자물가가 7개월 만에 하락했다. 농산물 가격이 내려간 영향으로 이달 들어 전국적인 폭우가 이어지면서 7월에는 생산자물가가 다시 오를 것이란 관측이 나온다. 23일 한국은행에 따르면 6월 생산자물가지수는 전월(119.25)보다 0.1% 낮은 119.19(2020년=100)로 집계됐다. 생산자물가지수는 6개월 연속 상승세를 이어오다가 7개월 만에 하락 전환했다. 다만, 지난해 6월보다는 2.5% 올라 전년 동월 대비로는 지난해 8월 이후 11개월 연속 상승했다. 전월 대비 등락률을 품목별로 보면 농림수산품이 2.8% 하락했다. 축산물이 2.5% 올랐으나, 농산물과 수산물이 각각 6.6%, 0.8%씩 내렸다. 공산품은 전월 대비 보합을 나타냈다. 음식료품(0.2%), 컴퓨터·전자 및 광학기기(0.1%) 등이 올랐으나, 석탄 및 석유제품(-0.1%)은 내렸다. 전력·가스·수도 및 폐기물은 산업용 도시가스(-2.9%) 등이 내려 0.1% 하락했다. 서비스는 0.1% 올랐다. 사업지원서비스(-0.5%)가 내렸으나 음식점 및 숙박서비스(0.3%), 운송서비스(0.2%) 등은 상승했다. 세부 품목 중에서는 배추(-45.3%), 참외(-28.1%), 고등어(-39.7%), 게(-12.7%), 휘발유(-4.4%), 개인 및 가정 용품임대(-5.7%) 등의 하락률이 두드러졌다. 반대로 돼지고기(12.4%), 맛김(5.3%), 플래시메모리(2.6%) 등은 올랐다. 7월에도 생산자물가 하락세가 이어질지는 미지수다. 이달 폭우 피해로 채소·과일값이 급등하고 있기 때문이다. 유성욱 한은 물가통계팀장은 “7월 생산자물가에 (가격) 상승세가 반영될 텐데, 그 정도와 폭은 지나 봐야 알 수 있다”며 “기후가 계속 이렇게 안 좋다면 좀 오를 수 있다”고 말했다.

우리금융그룹은 다음 달부터 사회적 취약계층을 위한 ‘우리 WON 웨딩홀’ 프로그램을 운영한다고 21일 밝혔다. 이번 프로그램은 서울시사회복지협의회와 함께 취약계층 대상으로 진행하는 무료예식 패키지 서비스다. △본사 웨딩홀 무료대관 △예식비 지원 △웨딩카 무료지원 등 크게 세 가지 서비스로 구성된다. 먼저 우리금융은 서울시사회복지협의회가 매월 선정한 저소득층, 한부모 가정 등 사회적 취약계층 신혼부부 6쌍에게 첫째 주와 셋째 주 일요일에 무료 결혼식을 지원한다. 특히 우리금융은 노동조합과 임직원들이 자발적으로 참여해 조성한 우리어린이사랑기금을 통해 예식비 300만원도 지원한다. 이와 함께 신혼부부의 힘찬 출발을 기원하는 의미로 무료 웨딩카도 마련해 이들에게 특별한 추억을 선사할 계획이다. 임종룡 우리금융 회장은 “우리 사회의 주요 관심사인 저출생 위기극복과 기업의 사회적 책임 실천을 위한 실효성 있는 방안으로 무료예식 지원 프로그램을 마련했다”며 “우리금융은 이와 같은 사회공헌과 상생금융을 통해 다 함께 웃을 수 있는 건강한 사회를 만드는 데 힘을 보탤 것”이라고 말했다. 이번 프로그램은 임종룡 회장, 조병규 은행장, 박봉수 우리은행 노조위원장이 함께 뜻을 모은 결과라고 우리금융은 설명했다. 우리금융은 노사가 함께 저출생 극복을 위해 ‘재채용 조건부 육아퇴직제’ 등 다양한 방안을 마련하고 있다.

KB손해보험이 인력구조 개선을 위해 3년 만에 희망퇴직을 실시한다. KB손해보험은 18일 “급변하는 경영 환경 변화에 적합한 인력 구조를 통해 ‘고객의 행복과 더 나은 세상을 만들어 간다’는 기업가치를 실현하고, 직원들에게 ‘새로운 인생 2막’을 시작할 수 있는 기회를 제공하기 위해 2024년 희망퇴직을 실시한다”고 18일 밝혔다. 이번 희망퇴직은 19일부터 희망자를 접수 받아 31일 자로 퇴직 발령 예정이다. 신청 대상은 △만 45세 이상 및 근속연수 10년 이상 직원 △근속연수 20년 이상 직원이다. 임금피크제 기진입자 및 예정자도 포함된다. 희망퇴직자에게는 월급여의 최대 36개월분의 특별퇴직금을 지급할 예정이다. 추가로 생활안정자금, 전직지원금 또는 학자금, 본인 및 배우자 건강검진비 등을 지급한다. 또 희망에 따라 재고용(계약직) 프로그램을 선택할 수 있도록 했다. 재고용(계약직) 프로그램은 회사 근무 경험을 토대로 도전의식을 갖고 성과를 창출할 수 있는 직무로 구성되며, 본인의 희망에 따라 재고용 예정이다. KB손해보험 관계자는 “인력구조의 고령화, 고직급화가 가속화되고 있어 신규채용 감소 및 승진급 적체의 요소로 작용하고 있다”며 “결국 이러한 인력구조 하에서는 조직의 역동성이 낮아지고 직원 개인의 동기부여가 약화돼 경쟁력 저하로 이어질 수 있기 때문에 활기있고 역동적인 인력구조를 위해서 희망퇴직을 진행하게 됐다”고 말했다. 보험업계에서는 지난달 메리츠화재도 9년 만에 희망퇴직을 추진한 바 있다. 만 30세 이상의 전 직원을 대상으로 최대 38개월 분의 특별퇴직금 등을 지급했다. 당시 희망퇴직을 통해 200여명의 임직원이 메리츠화재를 떠난 것으로 알려졌다. 한화손해보험도 지난 3월 만 45세 이상인 근속연수 15년 이상 임직원을 대상으로 희망퇴직을 진행했다.

네이버페이는 업계 최초로 ‘해외여행보험 비교·추천’ 서비스를 시작한다고 18일 밝혔다. 자신의 여행일정에 맞게, 원하는 담보를 설정하여 손해보험사들이 제공하는 해외여행보험 플랜을 가격 비교하고 간편하게 가입할 수 있는 서비스다. 사용자들은 휴대품 손해부터 항공기·수하물 지연, 해외의료비와 여행중단 사고 등 총 14가지 주요 담보를 자유롭게 설정하여 비교할 수 있다. 제휴 손해보험사들은 14가지 담보 중 사용자의 설정에 맞는 해외여행보험 플랜을 제공한다. 함께 여행하는 동반자를 9명까지 추가해 총 보험료를 비교할 수 있다. 보험비교에서부터 가입까지 사용자의 정보 입력단계를 대폭 간소화해 편의성을 더했다. ‘네이버 항공권’ 서비스를 통해 여행 항공권을 예매한 경우, 여행 기간을 입력하는 단계에서 항공권 정보를 통해 여행일정 불러오기가 가능하다. 이후 보험 가입을 위해 보험사 페이지로 이동하면 네이버페이에서 비교했던 보장내용이 그대로 자동 기입되어, 몇 번의 클릭만으로 쉽게 가입할 수 있다. 제휴 손해보험사는 롯데손해보험·메리츠화재·캐롯손해보험·하나손해보험·한화손해보험·NH농협손해보험 등 6개사로 보험사는 지속 확대할 예정이다. 제휴 보험사 모두 자사 홈페이지에서 제공하는 가격과 보험 비교·추천서비스를 통해 제공되는 가격을 동일하게 설정했다. 서비스 출시를 기념해 네이버페이를 통해 해외여행보험을 가입한 경우 보험료의 10%를 돌려주는 이벤트도 연말까지 진행한다. 조예나 네이버페이 보험서비스 리더는 “꼭 필요한 보장만 꼼꼼하게 비교하고, 합리적인 비용으로 해외여행보험을 가입해 안심하고 여행을 떠날 수 있도록 ‘해외여행보험 비교·추천’ 서비스를 출시했다”라며 “해외여행 시 항공권과 숙소 뿐만 아니라 해외여행보험도 꼭 최저가를 비교하고 간편하게 가입하길 바란다”고 말했다.

한국은행이 취약·영세 중소기업 지원을 위한 9조원 한도의 은행 대출을 내년 7월 말까지 1년 더 연장하기로 했다. 한은 금융통화위원회는 금융중개지원대출을 통한 중소기업 한시 특별지원 기한을 이달 말에서 2025년 7월 말로 미루는 안을 의결했다고 18일 밝혔다. 금융중개지원대출은 한은이 은행에 공급하는 대출의 총한도를 미리 정해놓고 일정 기준에 따라 한도를 배정하는 방식으로 운용하는 제도다. 지원한도 중 80%인 7조2000억원은 지방 기업에, 나머지 1조8000억원은 서울지역에 배정했다. 업체당 한도는 은행 대출취급실적 기준 10억원이다. 지원대상은 서울 및 지방 소재 저신용 중소기업(자영업자 포함)이다. 다만 자금조달 여력이 양호한 고‧중신용 중소기업은 포함되지 않는다. 전 업종을 대상으로 하되 주점업, 부동산업 등 일부 업종은 제외된다. 이번 연장으로 2024년 8월1일부터 2025년 7월31일까지 은행이 실행한 중기 대상 대출에 대해 10월부터 2026년 8월31일까지 금융중개지원대출 자금이 지원된다. 지원비율은 대출실적의 최대 75%까지 배정된다. 한은은 “취약‧영세 중소기업을 중심으로 연체율 상승, 폐업 확대 등 경영여건의 어려움이 지속되고 있어 동 지원 조치를 유지할 필요가 있다고 판단하여 기한을 1년 연장했다”라며 “선별적 지원을 강화하는 측면에서 다음 달부터 자영업자 등 상대적으로 더 취약한 부문을 중심으로 이 제도를 운용할 방침”이라고 설명했다.

올해 3분기 가계·기업에 대한 금융기관 대출 문턱이 더 높아질 것이란 조사 결과가 나왔다. 2단계 스트레스 총부채원리금상환비율(DSR) 시행 등 대출 규제 여파인데, 최근 가계대출을 가파르게 늘린 시중은행들은 잇달아 금리를 올리고 있다. 한국은행이 17일 발표한 ‘금융기관 대출행태 서베이’ 결과에 따르면 국내 금융기관 여신업무 총괄 담당 책임자들은 국내은행의 대출태도가 기업 및 가계 모두에 다소 강화될 것으로 내다봤다. 비은행금융기관의 대출태도도 대체로 강화 기조가 유지될 것으로 분석됐다. 그만큼 대출 영업이 축소된다는 의미이다. 한은 조사 결과 100과 -100 사이 지수로 산출되는데, 지수가 양(+)이면 ‘대출태도 완화’라고 답한 수가 ‘강화’보다 많았다는 뜻이다. 은행의 대출태도지수는 3분기 -15로 2분기(-6)보다 강화될 것으로 조사됐다. 2021년 4분기(-19) 이후 최저치다. 은행의 가계주택에 대한 대출태도지수는 -6을 기록해 직전 분기(-6)와 같았다. 2분기 연속 마이너스다. 가계일반은 -19로 2분기(-14)보다 더 떨어졌다. 가계주택에 대한 대출태도는 최근 주택담보대출이 빠르게 증가한 데 대한 경계감으로 강화 기조가 유지된 가운데 가계일반에도 9월부터 확대 시행되는 스트레스 DSR 등이 영향을 끼친 것으로 분석된다. 실제 은행권은 금리 인상에 분주하다. 우리은행은 24일부터 아파트 담보대출 중 5년 변동금리 상품의 금리를 0.20%포인트 상향 조정할 예정이다. 아파트 외 주담대 중 5년 변동금리 상품은 0.15%포인트 인상하고, 전세자금대출인 ‘우리전세론’ 2년 고정금리도 0.15%포인트 높인다.

오만에서 총기난사사건으로 용의자를 포함한 9명이 숨지고 28명이 다쳤다고 로이터통신 등 외신이 16일(현지시간) 보도했다. 오만 경찰은 15일 저녁 수도 무스카트 와디카비르 지역에 있는 시아파 이슬람 사원 인근에서 사건이 벌어졌다고 밝혔다. 다만, 범행 동기나 경위는 언급하지 않았다. 사망자 9명에는 총격 용의자 3명, 경찰관 1명이 포함됐다. 파키스탄 외무부는 사망자 가운데 자국민이 4명이라며 “비열한 테러 공격을 강력히 규탄한다”고 밝혔다. ‘중동의 스위스’로 불리는 오만은 서남아시아 아라비아 반도 남동부에 위치한 국가다. 이슬람 시아파와 수니파가 갈라지기 전에 형성된 소수종파 이바디파가 주류다. 오만술탄(군주)들은 대대로 양대 종파를 대표하는 맹주 사우디아라비아와 이란 사이에서중립외교 정책을 펴왔다. 2015년 미국과 이란의 핵합의(JCPOA·포괄적공동행동계획)를 중재하기도 했다. 사건이 발생한 날은 시아파 최대 기념일 아슈라를 하루 앞 둔 날이다. 아슈라는 7세기 수니파와 시아파가 분파하는 계기가 된 ‘카르발라의 비극’을 기리는 날로, 이슬람권 다른 지역에서는 이때 양대 종파 사이에 긴장이 고조되기도 한다.

지난달 시중 통화량이 전월보다 9000억원 늘어나 12개월째 증가세를 이어갔다. 하반기 금리 인하 전망에 마땅한 투자처를 잃은 자금이 금리가 더 떨어지기 전에 안전자산인 예·적금에 몰린 결과다. 이에 따라 유동성이 풍부해진 은행권은 가계·기업대출을 적극 늘렸다. 15일 한국은행이 발표한 ‘5월 통화 및 유동성’에 따르면 5월 M2(광의통화, 평잔 기준)는 4014조1000억원을 기록해 전월보다 9000억원 늘었다. 전월 대비 지난해 6월(0.3%) 반등한 뒤 12개월 연속 상승했다. 다만 증가율은 0.0%로 4월(0.4%)보다 둔화됐다. 넓은 의미의 통화 지표인 M2는 현금과 요구불예금, 수시입출식 저축성 예금 등 협의통화(M1)에 머니마켓펀드(MMF), 만기 2년 미만 정기 예·적금, 수익증권, 환매조건부채권(RP) 등을 포함한다. 통상 시중에 풀린 통화량을 의미한다. 금융상품별로 보면 금전신탁(-7조7000억원), 요구불예금(-7조2000억원), 수시입출식 저축성예금(-6조3000억원)은 줄어든 반면, 정기 예·적금(+9조3000억원), 수익증권(+7조9000억원), 금융채(+5조9000억원)는 증가했다. 한은 관계자는 “금리 고점 인식과 은행의 자금 유치 노력 등으로 정기 예·적금이 증가했고 수익증권은 채권·주식형 펀드를 중심으로 늘었다”고 설명했다. 경제주체별로는 가계·비영리단체(+13조5000억원)와 기타금융기관(+5조6000억원)에서 유동성이 늘었지만, 기타 부문(-7조2000억원)과 기업(-2조4000억원)은 줄어들었다. 현금·요구불예금·수시입출식 예금만 포함하는 단기자금 지표인 M1(협의통화, 평잔)은 1221조6000억원으로 집계됐다. 수시입출식 저축성예금과 요구불예금이 줄며 전월 대비 13조2000억원 감소했다. 금융기관 유동성은 전월보다 4조1000억원 감소한 5487조1000억원을 기록하며 하락세로 돌아섰다. 다만 2022년 5086조1000억원, 2023년 5243조7000억원에서 올해 들어서는 5400조원을 웃돌고 있다. 광의유동성(말잔 기준)은 전월 말보다 36조6000억원 증가한 6926조6000억원으로 상승 전환했다. 광의유동성은 한 나라의 경제가 보유하고 있는 전체 유동성의 크기를 뜻하는 지표다. 유동성이 풍부해진 은행은 주택 거래 증가에 발맞춰 주택담보대출을 중심으로 가계대출을 적극 늘리고 있다. 은행권 가계대출은 전월 대비 지난 3월(-1조70000억원) 뒷걸음쳤다가 4월(+5조원) 반등한 뒤 5월(+6조원), 6월(+6조원) 등으로 증가 추세다. 상반기에만 20조5000억원이나 불어났다. 특히 같은 기간 주택담보대출이 26조5000억원 늘어 2021년 상반기(+30조4000억원) 이후 3년 내 최대 기록을 세웠다. 은행권은 기업대출도 적극 늘려 상반기 증가액이 49조1000억원에 달했다. 전년 동기(39조8000억원)보다 9조3000억원 증가한 수치다. 한편 주식시장이 오름세를 보이는 가운데 증시에서도 당장 투자처를 찾지 못한 대기자금이 늘어나고 있다. 이날 금융투자협회에 따르면 지난 11일 기준 투자자예탁금은 57조2311억원을 기록했다. 4일 53조449억원에서 5거래일 사이에 4조원 넘게 불어났다. 투자자예탁금은 투자자가 증권사에 맡겨 놓은 일종의 증시 대기성 자금으로, 주식을 사기 위해 계좌에 넣어두었거나 매매한 뒤 찾지 않은 돈이다. 이달 초만 하더라도 투자자예탁금은 5조원 넘게 빠져나갔다 최근 코스피 지수 상승 등의 여파로 늘어나는 추세다. 특히 개인투자자들은 이달 들어 코스피에서 3조4000억원 넘게 순매도했다. 이런 상황에서 투자자예탁금이 늘어나고 있다는 것은 그만큼 다른 투자처를 찾지 못한 자금이 늘고 있다는 뜻이다.

임종룡 우리금융그룹 회장이 “‘무신불립(無信不立·믿음이 없으면 설 수 없다)’의 신념으로 내부통제 강화와 윤리의식 내재화에 나서 달라”며 임직원에게 쇄신을 주문했다. 우리금융그룹은 12일 서울 중구 본사 비전홀에서 ‘2024년 하반기 그룹 경영전략워크숍’을 갖고 고객 신뢰 회복과 선도금융그룹 도약을 다짐했다고 14일 밝혔다. 임 회장은 이 자리에서 지난달 발생한 영업점 100억원대 횡령 사고를 두고 ‘뼈아픈’이라는 표현을 통해 심각성을 강조했다. 임 회장은 “임직원 모두 절벽 끝에 선 절박한 마음으로 자성하고 무신불립의 신념으로 내부통제 강화와 윤리의식 내재화에 나서 달라”라며 “‘리스크는 극복하는 것이 아니라 관리해 나가는 것’이라는 마음가짐으로 관련 정책과 시스템을 정비해 어려운 상황에 선제적으로 대비해달라”고 목소리를 높였다. 그는 “14개 자회사 모두가 우리금융그룹이라는 이름 아래 온 힘을 다해 ‘분투’해 나간다면 시장과 고객들로부터 다시 신뢰를 받으며 선도금융그룹의 위상을 갖추게 될 것”이라며 “제가 항상 맨 앞에서 함께 뛰며 최선을 다하겠다”고 참석자들을 독려했다. 우리금융은 이날 워크숍에서 기업금융, 자본시장, 자산관리 등 핵심 역량을 강화하는 한편, 새로 출범하는 우리투자증권을 10년 내 10위권 증권사로 도약시키겠다는 목표를 공유했다. 11월 말 그룹 통합 애플리케이션 '뉴원(NewWON)'을 성공적으로 출시하고, 기업문화 혁신도 속도감 있게 추진하겠다고 밝혔다. 이와 함께 △영업력 △업무역량 △품성 등 다방면에 걸쳐 임직원들에게 본보기가 되는 직원 6명에게 ‘우리금융인대상’을 수여하고 격려했다. ‘우리금융인대상’은 긍정의 기업문화를 확립하고 임직원들에게 긍지와 자부심을 주기 위해 올해 처음 시행하는 포상제도다.

한국수출입은행은 상임감사에 차순오 전 대통령비서실 정무1비서관이 임명되었다고 14일 밝혔다. 차순오 신임 상임감사는 한양대 사회과학대 관광학과를 졸업한 뒤 1994년 정당사무처 공채를 시작으로 정당과 국회에서 기획, 정책, 조직, 정무업무 등 핵심 보직을 두루 거쳐왔다. 국회 교섭단체에서 금융업무를 소관하는 정무위원회 전문위원, 기획재정위원회·국토교통위원회·보건복지위원회 수석전문위원 및 국회사무처 정책연구위원 등으로 활동했다. 윤석열정부에서 국무총리비서실 정무실장, 대통령비서실 정무1비서관을 잇달아 역임하며 국회와의 소통, 부처 간 정책조율, 민생입법 지원 등 업무를 추진했다. 차 신임 상임감사는 “그동안 정당과 국회, 정부에서의 활동 경험을 바탕으로 수은과 국가 경제 발전에 기여하도록 최선의 노력을 다하겠다”는 입장을 밝혔다.