LCK(리그 오브 레전드 챔피언스 코리아)컵, 동계 올림픽과 같은 대형 이벤트를 기점으로 네이버 치지직과 SOOP(아프리카TV)의 시청자 지표 비교에 업계의 관심이 쏠리고 있다. 하지만 이벤트 기간에 치솟은 숫자만으로는 플랫폼의 실체를 보기 어렵다. JTBC와 LCK 공식채널 등 외부에 의존하는 치지직과 개인스트리머가 주 콘텐츠 공급인 SOOP의 체질 차이가 뚜렷하다는 분석이다. ◆스트리머 중심 ‘SOOP’ VS 중계권 중심 ‘치지직’ 대결 13일 각 플랫폼의 시청 데이터를 모아서 비교·분석해 주는 외부 통계 지표 사이트 소프트콘 뷰어십에 따르면 지난 2월 기준 치지직 상위 10개 채널의 총 뷰어십(총 시청 시간)은 약 2218만 시간 수준이다. 이 가운데 1·2위를 차지한 JTBC 뉴스와 LCK 공식 채널이 가져가는 뷰어십이 814만 시간으로, TOP10 전체의 약 36.7%를 차지하고 있다. 두 개의 ‘공식 채널’이 전체 플랫폼 지료의 3분의 1 이상을 빨아들이는 셈이다. 반면 SOOP의 상위 10개 채널은 총 2742만 시간 규모의 뷰어십을 기록했지만, 이 중 8위인 LCK KR이 차지하는 비중은 4.82%에 그친다. LCK 공식 채널이 상위권에 속해 있지만, 상단을 구성하는 주요 개인 스트리머들이 대부분의 시청 시간을 나눠 가지는 구조에 가깝다. 위플뷰가 집계한 ‘최근 1개월 최고 시청자 수’ 랭킹까지 더해 보면 치치직과 SOOP의 체질 차이는 더욱 뚜렷해진다. 치지직에서는 LCK와 JTBC 뉴스, JTBC 스포츠, 네이버 스포츠 중계, 미스트롯4 등 공식 중계·방송 채널들이 최고 시청자 순위 상단을 싹쓸이하고 있다. 순간 피크를 보여주는 최고 시청자 지표로 보더라도, 이벤트·방송사 채널이 트래픽 정점을 만들어 내는 구조라는 뜻이다. 반대로 SOOP의 경우, 같은 기간 최고 시청자 순위 상단에 오른 공식 채널은 LCK 하나뿐이다. ◆중계권 플랫폼은 ‘경유지’ 분석도…팬덤은 SOOP 중계권·뉴스 채널 비중이 높은 플랫폼은 대형 이벤트 시즌에는 강하지만, 평시에는 이용자에게 ‘한 번 들렀다 가는 경유지’에 그칠 수 있다는 분석도 나온다. 소프트콘 뷰어십 데이터에 따르면 치지직은 동계올림픽이 있었던 지난 2월 기준 평균 시청자 수 13만 5840명에서 최근 7일 10만 7964명으로 약 20%대 감소를 기록했고, 동시 최고 시청자 수 역시 67만 3411명에서 25만 6644명 수준으로 크게 줄었다. 반면 SOOP은 같은 기간 평균 시청자 수가 14만 9972명에서 15만 7973명으로 소폭 늘고, 동시 최고 시청자 수도 54만 5813명에서 43만 9643명으로 조정되는 데 그쳤다. 이벤트 효과가 빠진 뒤에도 기본 수요가 비교적 안정적으로 유지됐다. 업계에서는 이를 두고 치지직과 SOOP의 상위 지표 차이가 플랫폼의 ‘체질’을 드러낸다고 본다. 대형 이벤트가 열릴 때 치지직에서는 평균 시청자 수와 최고 시청자 수가 동시에 치솟지만, 이벤트 종료와 함께 시청자가 빠르게 빠져나가는 패턴이 반복된다는 것이다. 반면 SOOP은 상위권을 개인 스트리머들이 채우고 있어, 특정 이벤트가 없어도 일정 수준의 시청 시간이 유지되는 구조에 가깝다. 업계의 한 관계자는 “TOP10 뷰어십과 최고 시청자의 분포를 보면 그 플랫폼이 이벤트에 기대는지, 상시 팬덤에 기대는지 성격이 극명하게 갈린다”며 “여러 개인 스트리머가 시청 시간을 나눠 가지는 플랫폼일수록, 장기적으로는 충성도 높은 고정 수요를 얼마나 두텁게 쌓느냐가 경쟁력을 좌우할 것”이라고 말했다.

13일 석유 최고가격제가 시행된 가운데 전국 평균 주유소 기름값이 사흘 연속 하락세를 이어갔다. 이날 한국석유공사 유가정보시스템 오피넷에 따르면 오전 2시 기준 전국 주유소평균 휘발유 가격은 ℓ당 1893.3원으로 전날보다 5.5원 내렸다. 경유 가격은 같은 시각 1911.1원으로 7.9원 하락했다. 경유 가격은 여전히 휘발유 가격보다 높은 수준을 유지하고 있다. 서울 지역 기름값도 하락세를 이어갔다. 서울 평균 휘발유 가격은 ℓ당 1918.9원으로 전날보다 8.1원 내렸다. 서울 평균 경유 가격은 13.5원 하락한 1922.7원으로 집계됐다. 국내 주유소 기름값은 미국·이란 전쟁 발발 이후 지난 10일 최고점을 찍은 후 하락세를 이어가고 있다. 지난 12일 전국 평균 휘발유 가격은 1898.8원, 경유 가격은 1919.0원으로 각각 전날보다 5.5원, 8.5원 내렸다. 정부는 13일부터 정유사의 공급가격 최고액을 ℓ당 보통 휘발유는 1724원,자동차용 경유는 1713원, 실내 등유는 1320원으로 지정하는 석유 최고가격제를 시행했다. 향후 중동 상황과 유가 동향 등을 살펴 2주 단위로 최고가격을 재지정할 계획이다. 한편 국제 유가는 이란의 새 최고지도자로 선출된 아야톨라 세예드 모즈타바 하메네이가 미국·이스라엘을 향한 초강경 대응을 선언하며 다시 급등했다. 이날 ICE선물거래소에서 5월 인도분 브렌트유 선물 종가는 배럴당 100.46달러로 전장보다 9.2% 올랐다. 종가 기준으로 100달러를 넘어선 건 2022년 8월 이후 3년 7개월 만에 처음이다. 통상 국제유가 변동은 약 2∼3주의 시차를 두고 국내 주유소 가격에 반영된다.

한미약품 대표이사에 황상연(사진) HB인베스트먼트 프라이빗에쿼티(PE)부문 대표가 내정됐다. 13일 제약업계에 따르면 한미약품은 전날 이사회를 통해 황 대표와 김나영 한미약품 신제품 개발 본부장을 사내이사로 내정했다. 한미약품은 오는 31일 주주총회에서 이번 인사안을 확정한다는 방침이다. 황 대표 내정자는 서울대 화학과 학·석사 출신으로 종근당홀딩스 대표와 브레인자산운용 대표를 거쳐 HB인베스트먼트 PE부문 대표를 맡고 있다. 개 인 최대주주인 신동국 한양정밀 회장과 갈등을 빚은 한미약품 박재현 대표는 사의를 밝혔다. 박 대표는 전날 이사회 후 배포한 입장문에서 “이번 임기를 끝으로 대표이사직을 내려놓고자 한다”며 “한미의 근간인 임성기 정신과 품질 경영의 가치는 합심해 꼭 지켜 달라”고 당부했다. 박 대표는 “저의 뜻에 동조하거나 침묵시위 등을 통해 저를 지지했다는 이유만으로, 해당 임직원들에게 어떠한 불이익이 없도록 해 달라”며 “모든 책임은 제가 지고 가겠다”고 강조했다. 한편 한미사이언스는 이사회를 열어 4자 연합의 한 축인 라데팡스파트너스 김남규 대표를 이사로 새 기타비상무이상로 내정했다.

민선 지방의회 역사가 30년이 넘었지만 외유성 해외 출장에 성추행 논란, 막말 발언 등 기초의원의 자질 시비가 끊이지 않고 있다. 12일 천안시 의회 등에 따르면 여성의원인 A의원은 B의원을 성추행 혐의로 경찰에 고소했고, 윤리위원회 제소를 요청하는 등 파문이 확산하고 있다. 임시회의가 끝난 뒤 단체 사진을 찍는 과정에서 “뒤로 가라”는 직원의 안내 직후 신체 접촉이 발생했다는 게 A의원의 주장이다. B의원은 고의가 아니다는 입장으로 알려졌다. 특히 이후 A의원은 공식사과를 받고 싶다는 의사를 밝혔고, 이후 다른 시의원은 윙크하는 시늉과 함께 ‘이것도 희롱이냐’고 말해 2차 가해 논란이 이어졌다. 천안시 의회를 둘러싼 논란은 처음이 아니다. 시의원 22명은 1억7000만원을 들여 유럽 연수를 다녀와 외유성 논란을 빚었고, 동료 의원에게 욕설이 담긴 문자 메시지를 보내 물의를 일으킨 시의원도 있었다. 천안시의회는 국민권익위원회의 종합청렴도 평가에서 지난해 가장 낮은 등급인 5등급에 머물렀다. 천안시만의 문제는 아니다. 논산에선 간부급 공무원이 한 시의원에게서 그만두라는 막말을 들었다고 폭로하며 공방을 벌이고 있고, 보령시의회에서도 시의원이 회기 중 청년 세대를 비하하는 발언을 한 사실이 알려져 사퇴를 요구하는 목소리가 나오는 등 기초의원의 자질 시비가 끊이지 않고 있다.

미국이 과거 한국을 상대로 꺼내 든 무역법 301조 카드는 농산물과 영화, 소고기, 자동차 등 품목별 수입개방 압박용이었다. 하지만 자국 내 투자유도가 목적인 이번 관세이슈에선 굳이 수입개방 품목에 조사를 한정시킬 필요가 없다. 이에 향후 미국이 성장 가능성이 큰 빅테크의 해외진출을 위해 한국의 디지털 규제 등에 대한 전방위 조사에 나설 수도 있다는 관측이다. 12일 재계에 따르면 국제통화기금(IMF) 사태 직전인 1997∼1998년 미국은 자동차 수입 장벽 등을 문제 삼아 우선협상대상국(PFC)으로 한국을 지정했다. 배기량이 높은 차량에 대해 높은 자동차세를 매기는 한국의 세제가 대형차를 수출하는 미국에 불리하다는 내용이 근거였다. 1996년에는 한국 정부가 민간 부문 통신장비 구매에 관여하고 있다, 1988∼1989년에는 소고기·담배·포도주 등 농산물 수입개방과 외국인 투자 개방 등을 요구하며 무역법 301조가 발동됐다. 1985년에는 보험과 영화 분야에 대해 무역법 301조가 적용됐다. 이처럼 과거엔 불공정 무역의 꼬투리를 잡아 시장 개방을 압박하는 용도로 무역법 301조가 사용됐다. 하지만 현재 미국은 한국기업의 미국 내 투자를 통해 취업률 증가와 경기 활성화를 진전시키겠다는 계획으로 무역법을 들고 나왔다. 따라서 향후 미국의 무역법 301조 조사 대상은 미국 측이 표면적으로 문제 삼고 있는 제조업을 넘어, 성장 가능성이 큰 플랫폼 등 빅테크에 대한 우리 정부의 규제로 시선이 옮겨갈 수 있다. 이번 미국무역대표부(USTR)의 조사 대상에는 디지털 규제는 포함되지 않았지만, 향후 미국이 눈치를 주고 있는 ‘클라우드 보안 인증’(CSAP) 등 규제도 조사 대상에 포함될 가능성이 있다는 것이다. AWS(아마존웹서비스)의 공공클라우드 시장 진출을 막아온 CSAP는 망 분리와 국내 데이터센터 확보 등을 규정하고 있다. 유튜브와 넷플릭스 등 미국 콘텐츠 제공자(CP)에게 국내 통신사들이 비용을 청구하는 망 사용료도 조사 대상이 될 수 있다는 우려도 나온다.

삼성전자의 3세대 인공지능(AI)폰인 ‘갤럭시 S26 시리즈’가 전 세계 시장에 출시됐다. 이번 갤럭시S26은 전작(S25) 대비 두 배 이상의 사전판매를 기록하는 등 대세 AI폰으로 위상을 확보해 나가는 모양새다. 갤럭시S26의 공식출시일에 맞춰 애플도 보급형 스마트폰인 ‘아이폰 17e’의 공식판매를 시작하며 맞불을 놨다. 삼성전자는 11일 갤럭시S26시리즈가 한국·미국·영국·인도 등 전 세계 120여개국에 순차 출시됐다고 밝혔다. 갤럭시 S26 시리즈는 전작 대비 업그레이드된 하드웨어 성능과 한층 더 진화된 직관적인 갤럭시 AI, 최고 수준의 카메라 경험을 사용자에게 제공한다. 특히 갤럭시 S26 울트라에는 스마트폰 최초로 측면에서 화면이 보이지 않도록 제한할 수 있는 ‘프라이버시 디스플레이’가 탑재돼 사생활 보호 기능이 강화됐다. 모르는 번호로 걸려온 전화를 AI가 대신 받아 발신자 정보와 통화 내용을 요약해주는 ‘통화 스크리닝’ 기능도 갤럭시 S26 시리즈에 새롭게 탑재됐다. 삼성전자는 갤럭시 S26 최상위 모델인 울트라 512GB의 출고가를 200만원 이상으로 책정했지만 AI 혁신 기술을 집약한 프리미엄 전략으로 지난달 27일부터 3월 5일까지 일주일 진행한 사전판매에서 135만대를 파는 신기록을 세웠다. 미국·영국·인도·베트남 등에서 진행된 글로벌 사전판매에서도 전작 대비 두 자릿수 성장을 기록했다. 삼성전자는 갤럭시 S26과 함께 무선 이어폰 ‘갤럭시 버즈4 시리즈’도 출시했다. 프로와 일반 모델 2종으로 구성된 갤럭시 버즈4 시리즈는 갤럭시 버즈 역대 최고 수준의 사운드와 인체공학적 설계로 편안한 착용감을 제공한다. 정호진 삼성전자 한국총괄 부사장은 “갤럭시 S26 시리즈는 AI폰을 안심하고 사용할 수 있는 기능부터 갤럭시 AI, 카메라까지 완성도를 크게 끌어올린 제품”이라며 “풍성한 사운드의 갤럭시 버즈4 시리즈와 함께 갤럭시 생태계를 경험해 보길 바란다”고 말했다. 반면 고가 전략을 이어가던 애플은 이날 출시가격 99만원의 신제품 ‘아이폰 17e’와 ‘맥북 네오’를 출시하며 가성비를 승부수로 던졌다. ‘아이폰 17e’는 전작(아이폰 16e)과 비교해 기본 저장 공간이 256GB로 2배 늘었고, 최신 칩셋(애플 A19)을 적용했지만 가격은 동결했다.

최태원 SK그룹 회장이 한국 경제의 저성장 돌파구로 ‘성장 개념의 재정의’를 제시했다. 물건을 팔아 국내총생산(GDP)을 높이는 시대를 지나, 사회 문제 해결이 곧 경제 성장으로 이어지는 새로운 모델을 구상해야 한다는 것이다. 11일 재계에 따르면 최 회장은 전날 서울 강남구 한국고등교육재단에서 열린 ‘2026 가치와 성장 포럼’에서 윤호중 행정안전부 장관에게 “한국 경제가 직면한 문제는 단순한 성장 둔화가 아니라 내수 부족과 사회적 비용 증가가 동시에 작동하는 구조적 문제”라며 “경제 성장과 사회적 비용 감소를 동시에 달성하는 방향으로 모델을 재설계해야 한다”고 제안했다. 최 회장이 제시한 핵심 방법론은 ‘착함의 과학’이다. 최 회장은 “착함이라는 선한 마음에만 의존해서는 역부족”이라며 사회적 가치를 정량적으로 측정하고 이를 현금성 인센티브와 연결하는 ‘측정과 보상’ 시스템의 중요성을 설명했다. 사회 문제를 해결하는 과정에서 시장이 형성되고, 내수 확대와 경제 활성화로 이어지는 선순환 구조를 만들어야 한다는 취지다. SK사회적가치연구원은 기업이 창출한 사회적 가치를 화폐 단위로 측정해 보상하는 사회성과인센티브(SPC)를 제시했다. 연구원이 지난 10년간 468개 기업의 SPC를 실험한 결과 총 5364억원의 사회적 가치를 창출한 것으로 나타났다. 특히 SPC 참여 기업의 매출은 미참여 기업 대비 평균 34% 높은 것으로 나타났다. 윤 장관은 “정부 정책과 민간 혁신이 함께 작동하는 새로운 성장 생태계가 필요하다는 데 공감한다”며 “사회연대경제 기본법 제정 추진, 금융 지원 확대, 공공서비스 참여 확대 등을 통해 사회문제 해결 기반을 강화하겠다”고 밝혔다.

LG이노텍은 2025년 CDP(탄소정보공개프로젝트) 기후변화 대응 평가에서 3년 연속 ‘리더십 A등급’을 획득했다고 10일 밝혔다. CDP는 글로벌 주요 금융 투자 기관의 위임을 받아 전 세계 주요 기업을 대상으로 환경 관련 정보를 수집∙평가하고, 공개 플랫폼을 통해 이해관계자에게 관련 정보를 제공하는 글로벌 이니셔티브다. CDP 평가는 전세계 130여개 국가에서 동시에 진행되는 것으로 가장 신뢰받는 글로벌 지속가능성 평가 중 하나로 알려져 있다. 올해 CDP 평가의 기후변화 대응 부문은 전세계 2만 2100개 기업을 대상으로 진행됐다. 이 중 전체의 3%에 불과한 766개 기업이 ‘리더십 A등급’을 받았다. 국내에서는 35개 기업이 이름을 올렸다. LG이노텍은 탄소중립 전담조직을 중심으로 ‘2040 탄소중립’을 위한 과제들을 발 빠르게 실행 중인 점을 높이 평가받았다. 이와 함께 LG이노텍은 10일 서울 중구 앰버서더 서울 풀만 호텔서 열린 ‘2026 CDP 코리아 콘퍼런스’에서 IT부문 상위 2개 기업에 수여되는 ‘탄소경영 섹터 아너스’를 수상했다. 이번 수상 결과로 LG이노텍은 2019년부터 2025년까지 7년 연속 CDP 기후변화 대응 부문 우수기업에 선정되는 쾌거를 이뤘다. LG이노텍은 기후변화의 심각성을 중요한 문제로 인식하고, 기후변화 대응을 ESG 경영의 최우선 과제로 삼고 있다. 이를 위해 2022년 ‘2040 탄소중립’을 선언하고, 친환경 경영 활동을 적극 추진해왔다. LG이노텍은 재생에너지 전환과 에너지 효율 개선, 공정 개선 등 다각적인 노력을 기울이고 있다. 특히 온실가스 배출량의 높은 비중을 차지하는 전력을 재생에너지로 전환하기 위한 재생에너지 확보에 총력을 기울이고 있다. 문혁수(사진) LG이노텍 사장은 “LG이노텍은 피지컬AI 발전과 함께 증가하는 전력 수요가 기후변화를 앞당기지 않도록 재생에너지 전환을 중심으로 진정성 있는 ESG 경영 활동에 초점을 맞추고 있다”며, “앞으로도 글로벌 ESG 리더십을 통해 차별적 고객가치를 창출해 나갈 것”이라고 말했다.

9일 서울 종로구 포시즌스호텔에 흰 와이셔츠와 검은 양복의 남성이 등장해 바둑판 앞에 앉았다. 10년 전 인공지능(AI) 알파고와 역사적 대결을 벌였던 주인공 바둑기사 이세돌 9단이었다. 그는 10년 전 같은 장소, 같은 차림으로 다시 AI와 마주 앉았다. 에이전틱 AI를 구축하는 스타트업 인핸스가 2016년 알파고와의 대국이 열렸던 서울 포시즌스호텔에서 연 ‘뉴 에라 비긴즈’ 행사에서다. 이 9단은 스스로 바둑 AI를 만들고 대국 시범을 보이는 식으로 행사를 진행했다. 이 9단이 “바둑판에 점수와 차트 기록도 함께 들어가게 해달라”고 AI에게 주문하자 바둑 모델이 완성됐다. 이 9단은 새로 만들어진 AI와 몇 수를 주고받은 후 “알파고 수준은 넘었다고 보는 게 맞을 것 같다”고 10년 만의 재대결을 평가했다. 이 9단은 “AI는 승부의 대상이 아니라 인간이 더 큰 창의성을 발휘할 수 있게 돕는 도구로 정의돼야 한다”며 “10년 전 우리는 AI와 대결했지만, 이제는 AI와 협업해 함께 나가는 시대로 전환됐다”고 강조했다. 이 9단의 말대로 10년 전 그를 이긴 알파고는 AI 기술 발전의 발판이 됐고, 2022년 AI 대중화를 이끈 챗GPT의 뿌리가 됐다. 인간의 미래를 위협하는 존재로 시작한 AI에 대한 거대한 담론은 기술의 발전과 함께 ‘통합과 공존’이라는 키워드로 발전했다. 도구를 넘어서 우리 삶의 동료로 선뜻 다가온 AI는 이제 우리와 상호작용을 하며 기술과 삶을 발전시키고 있다. ◆인간을 넘어서기 위해 인간이 된 AI 10년 전 이 9단이 대국 상대로 알파고를 맞이한 세기의 대결을 두고 대부분 이 9단의 일방적인 승리를 점쳤다. 정보기술(IT) 전문가와 학자들은 알파고가 세계 최고의 바둑 기사를 이기려면 훨씬 긴 시간이 필요할 것이라 여겼다. 알파고의 개발자인 데미스 허사비스 구글 딥마인드 공동 창업자조차 승률을 50대 50으로 전망했다. 그러나 결과는 모두의 예상을 뒤엎은 알파고의 일방적인 승리였다. 다섯 차례 대결에서 제4국을 제외하고 알파고는 완벽한 승리를 따냈다. 이 9단이 힘겹게 불계승으로 1승을 거두며 인류의 자존심을 지켰지만 전문가들은 AI의 변칙적인 수가 인간을 뛰어넘었다는 점에 경악했다. 직관과 창의성까지 요구되는 바둑에서 인간을 이긴 알파고의 시작은 역설적이게도 인간이었다. 허사비스 창업자는 인간을 넘어서기 위해선 인간의 뇌처럼 학습하는 AI가 돼야 한다고 판단했다. 우리 뇌에 있는 수많은 신경을 본떠 정책망과 가치망이라는 두 신경망을 알파고에 적용한 배경이다. ◆알파고 넘어 챗GPT로 친구가 된 AI 알파고가 가진 AI 기술은 이후 인간의 삶과 인류의 역사를 송두리째 바꿔 놓고 있다. 대결 상대였던 AI는 이제 우리에겐 없어선 안 될 동료가 됐고, 공존을 위한 시간이 열렸다. 구글이 2017년 공개한 트랜스포머는 AI가 막대한 양의 정보를 병렬로 연산해 맥락을 파악한 뒤 정보값을 예측하는 거대언어모델(LLM)의 토대가 된 기술이다. 오픈AI는 이 기술을 활용해 2022년 11월 진일보한 AI 챗봇 챗GPT를 시장에 내놓음으로써 AI 열풍을 일으켰다. 챗GPT 등장으로 AI는 대중화의 바람을 탔고, 급속도로 눈부시게 진화했다. 생성형 AI 등장 초기에 문서 요약과 보고서 작성 등 간단한 업무에 활용되던 AI가 지금은 기업의 경영·생산, 개인의 자산 투자, 국가 운영, 전쟁 등 분야를 망라해 핵심 도구로 쓰이고 로봇 상용화 시대까지 앞당기고 있다. AI 데이터센터는 세계 각국의 미래 먹거리가 됐고, AI에 필수적인 그래픽처리장치(GPU)의 수요 급증으로 반도체 기술은 나날이 발전하고 있다. 2013년 처음 등장한 고대역폭메모리(HBM)는 최근 3년간 빠르게 진화해 6세대 양산에 돌입했다. 2016년 이 9단과 알파고의 대결 당시 80억달러(12조원)에 불과했던 글로벌 AI 시장은 지난해 5370억달러(800조3448억원)에 이르렀다. AI는 이제 인간과 함께 상호작용을 하며 기술적인 발전을 함께 모색하고 있다. 김정식 연세대 경제학부 교수는 “향후 피지컬 AI를 통한 휴머노이드 로봇 등이 대중적으로 등장할 것”이라며 “AI기술이 인간과 대치하는 데서, 스며드는 것을 넘어 큰 변화로 이어질 것”이라고 전망했다.

삼성전자 노동조합이 9일부터 총파업을 위한 찬반투표에 나선다. 총파업이 현실화할 경우 최근 전 세계적인 인공지능(AI) 대전환기와 맞물린 ‘K반도체 열풍’에 찬물을 끼얹을 수 있다는 우려가 나온다. ‘노란봉투법’(개정 노동조합 및 노동관계조정법)의 시행(10일)을 앞두고 긴장감이 역력한 재계도 삼성전자 노사 갈등의 향배를 예의 주시하는 기류다. 이런 가운데 삼성전자 노동조합이 향후 파업에 참여하지 않는 직원들을 사실상 ‘해고 1순위’로 분류하겠다고 해 논란이 일고 있다. 8일 업계에 따르면 삼성전자 노조 공동투쟁본부(공투본)는 9∼18일 전체 조합원을 대상으로 쟁의 행위 찬반투표를 실시한다. 공투본에 소속된 노조는 초기업노조 삼성전자지부, 전국삼성전자노동조합(전삼노), 삼성전자노조동행 등으로 전체 합산 조합원 수는 약 8만9000명으로 추산된다. 전체 임직원(12만5000여명)의 약 70%에 달하는 규모다. 최승호 삼성전자 초기업노조 위원장은 지난 5일 유튜브 방송에서 과반 찬성으로 쟁의권을 확보할 경우 “총파업 동안 모든 집행부는 평택사무실을 점거해 집회를 진행할 계획”이라고 밝혔다. 최 위원장은 “만약 회사를 위해 근무하는 자가 있다면 명단을 관리해 추후 (사측이) 조합과의 협의가 필요한 강제 전배(전환배치)나 해고에 이들을 우선적으로 안내할 것”이라고 강조했다. 파업 불참 직원들을 강제 전배·해고의 1순위로 삼겠다는 뜻으로 읽힌다. 노조는 파업 기간 신고센터를 운영해 회사에 협조적인 직원들을 신고할 경우 포상을 주는 제도까지 운영하겠다며 조합원들이 파업에 찬성하고 동참하도록 으름장을 놨다. 이 때문에 내부에선 개인정보보호법 위반이자 지나친 파업 강제 아니냐는 비판 여론도 일고 있다. 삼성전자 반도체 사업부에 근무 중인 한 노조원은 “노조의 파업 결정 이후에도 직원들이 사정에 따라 업무를 보는 것은 자유로운 것 아니냐”며 “해고 압박에 오히려 반감을 가진 노조원이 늘고 있다”고 말했다. 특히, 삼성전자 임직원 중 5만명이 반도체 사업을 담당하는 DS부문 소속이어서 파업 시 고대역폭메모리(HBM) 등 주요 제품의 생산 차질이 불가피하단 관측이 나온다. 일각에서 삼성전자 노조가 K반도체 발목을 잡는 것 아니냐고 비판하는 배경이다. 삼성전자의 경우 경쟁사인 SK하이닉스에 비해 빠른 속도로 HBM4(6세대 HBM)를 양산 출하하며 엔비디아의 차세대 AI 가속기 ‘베라 루빈’ 공급망에서 주도권을 잡았다. 기존 HBM3E(5세대 HBM) 경쟁에서의 아쉬움을 씻고 시장 판도를 흔들고 있는 상황에서 생산 인력이 파업에 나설 경우 삼성전자는 물론 하청업체 등 연관 산업에도 작지 않은 타격이 예상된다. 이번 삼성전자 노사 갈등의 핵심 쟁점은 초과이익성과급(OPI)의 상한선 폐지다. 영업이익은 물론 경제적부가가치(EVA)를 반영해 OPI를 결정하는데, 노조는 EVA 기준이 모호해 적절한 성과 보상을 받지 못한다며 OPI 상한선 폐지를 요구했다. 이에 사측은 “OPI 초과 달성이 어려운 사업부들이 상대적 박탈감을 느낄 수 있다”며 임금 6.2% 인상과 함께 자사주 20주씩 지급, 1%대 저리로 주택 자금 최대 5억원까지 대출 등 여러 보상안을 제시했다. 특히 DS부문 메모리 사업 쪽은 영업이익 100조원 달성 시 OPI 100%를 특별포상하기로 했다. 사측 입장에선 파격적인 대안을 내놓은 셈이지만 노조가 일축하면서 협상이 최종 결렬됐다. 노조가 파업에 나선다 해도 이미 사측이 특별포상안을 비롯해 업계 최고 수준의 성과급을 제시한 만큼 타결을 원하는 노조원의 참석률이 저조할 수 있다는 전망도 나온다. 2024년 총파업 당시 조합원 2만8000명 중 실제 파업 참여 인원은 6500명에 불과했다. 재계도 삼성전자 노조의 찬반투표를 주시하고 있다. 파업이 실제로 일어나게 된다면 노란봉투법 시행 이후 첫 대규모 파업 사례인 데다 노조의 불법 쟁의 행위에 따른 손해가 발생해도 기업이 손해배상을 청구할 수 없는 만큼 파업 강도가 대담해질 수 있기 때문이다. 한국경영자총협회는 “노동계는 원청 기업과 단체교섭에서 사용자성이 인정된 범위 외의 무리한 요구를 내세우거나 관철하기 위한 불법행위를 자제해야 한다”고 촉구했다.