허창수 회장이 용퇴 의사를 밝힌 후 차기 회장 선임에 어려움을 겪어온 전국경제인연합회가 23일 정기총회에서 회장 직무대행 체제를 공식화한다. 김병준(69) 사회복지공동모금회 회장이 6개월간 회장 직무대행으로 차기 회장 선임 등을 책임질 예정인데, 시민단체들은 벌써부터 “과거 국정농단 사태 때 ‘정경유착’으로 나락에 빠진 전경련이 친정권 인사를 내세워 권력과의 연결고리를 강화하고 있다”고 비난하고 있다. 사회복지공동모금회 회장 취임 한 달도 안 된 김 회장이 위기에 빠진 전경련까지 도맡아 반년만에 정상궤도에 올려놓을 수 있을지 주목된다. ◆정경유착 끊을 인물로 친정권 인사 영입? 22일 전경련에 따르면 전경련 회장 후보 추천위원장인 이웅열 코오롱 명예회장은 김 회장 추천 배경으로 “전경련은 탈회한 기업과 국민으로부터 여전히 외면받고 있는 위기상황”이라며 “특단의 대책이 필요한 상황에서 객관적인 시각과 뛰어난 역량으로 개혁을 이끌 적임자”라고 했다. 김 회장은 지방자치 전문가로 노무현정부 때 청와대 정책실장 등을 지냈다. 2018∼2019년 자유한국당 비상대책위원장으로 활동한 인연으로 윤석열 대통령 당선 직전 국민의힘 캠프 상임선거대책위원장을, 윤 대통령 당선 후엔 대통령직인수위원회 지역균형발전특별위원장을 지냈다. 재계에선 이번 결정에 대해 ‘전경련이 주요 회원사로부터 외면받은 것보다 정권 눈밖에 난 것을 뼈아파하는 것 같다’는 얘기가 나온다. 전경련은 2016년 박근혜정부 국정농단 사태 때 K스포츠·미르재단을 위한 후원금을 모금한 사실이 드러나 4대 그룹이 탈퇴하는 등 쇠락의 길에 접어들었다. 정경유착 때문에 문재인정부 5년간 경제단체 맏형 역할을 못했고, 이 정부 들어서도 주요행사에서 외면됐다. 전경련의 암흑기가 정경유착 때문에 비롯된데다 직무대행에 정치권 인사가 내정된 것도 이번이 처음이다. 한 경제단체 관계자는 “새 정부 출범 후 경제단체장들이 참여하는 행사 등에 외면된 때문에 입지가 좁아졌다는 생각에서 친정권 인사를 들인 것 아니냐”고 반문했다. 임채운 서강대 명예교수도 “정경유착으로 곤욕을 치렀는데 정치인 출신을 데려온 것은 이상하게 보인다”고 했다. 시민단체들도 비판에 나섰다. 참여연대는 최근 성명에서 “전경련이 윤석열 캠프 출신 정치인을 회장 권한대행으로 인선하려는 시도가 정경유착으로 이어질 수 있다”고 지적했고, 경제정의실천시민연합도 “다시금 재벌‧대기업의 정경유착의 고리를 복원하고 이어갔다는 것으로 밖에 보이지 않는다”고 비판했다. ◆회장 직무대행의 역할, 부회장 선임 딜레마 김 직무대행 체제가 시작되면 그의 역할 등에 있어서도 논란이 될 수 있다. 전경련은 김 직무대행 체제 기간을 최대 6개월로 잡았다. 그동안 차기 회장을 영입하고, 일부 쇄신 방안을 추진해 새 모습으로 단장하겠다는 것이다. 한 재계 관계자는 “전경련 회장이 필요한 자리에 직무대행이 등장해도 되는지 의문”이라고 했다. 대통령실이 경제6단체와 주관하는 행사에 김 직무대행이 참석하는 게 적절하겠느냐는 것이다. 김 직무대행이 지난 1일 취임한 사회복지공동모금회 회장을 겸직할지 여부도 관심거리다. 사회복지공동모금회 관계자는 “3년 임기인 회장은 비상근직이라서 매일 출근하지 않는다”며 겸직을 기정사실화했다. 전경련 안살림을 책임질 상근부회장을 대행체제 기간에 공석으로 둘지도 정해지지 않았다. 앞서 권태신 상근부회장은 허창수 회장과 함께 용퇴를 결심했다. 권 부회장은 ‘권한대행이 부회장을 선임할 수 있느냐’는 질문에 “직무대행이니 가능할 것 같다”고 했다. 다만 2년 임기의 상근부회장도 회장처럼 이사회 의결 사항인데 통상 러닝메이트 개념이라서 차기 회장이 선임해왔다. 김 직무대행이 전경련 비상체제를 가동하면서 상근부회장을 따로 선임하지 않으면 배상근 전무가 안살림을 맡아야한다. 배 전무는 “회장이 물러나는 것은 굉장히 큰 변화다. 어떤 조직이든 변화의 우선은 사람”이라며 “민간 경제단체로서 하고자 하는 일을 하기 위해 적합하게 어떤 모습으로 달라져야 되는지 고민하고 있다”고 밝혔다.

LG는 2050년까지 탄소 순배출을 ‘0’으로 만드는 ‘탄소중립’(Net Zero)을 추진하며 글로벌 기후위기 대응에 동참한다. 먼저 구체적인 탄소 감축 이행 목표를 담은 그룹 차원의 ‘LG 넷제로 특별 보고서(LG Net Zero Special Reporting: Placing the First Stepping Stone)’를 발간했다. LG는 넷제로 보고서 제목에 ‘글로벌 탄소중립의 초석을 다지고, 실제적인 탄소중립 이행에 첫걸음을 내딛는다’는 의미를 담았다. 국내에서 개별 기업이 아닌 그룹 차원의 탄소중립 추진 계획을 보고서 형태로 구체적으로 공개한 것은 LG가 처음이다. LG는 보고서를 통해 LG전자, LG디스플레이, LG이노텍, LG화학, LG에너지솔루션, LG생활건강, LG유플러스 등 그룹 내 온실가스 배출량의 99%를 차지하는 7개사가 실질적이고 단계적인 온실가스 감축 목표와 추진 계획을 제시하는 등 LG그룹 전체의 탄소중립 실현 기반을 마련했다. 이번 보고서 발간은 지난해 그룹 차원의 ESG 보고서를 통해 밝힌 ESG 전략 이행의 첫 단계다. LG는 ESG 경영에서 기후변화 대응을 최우선 과제로 삼고, 이번 넷제로 보고서 발간을 통해 계열사별로 상이한 탄소중립 목표와 실행 방안을 그룹 차원의 목표로 통합해 한눈에 볼 수 있도록 LG그룹의 일관된 기준을 적용한 ‘그룹 통합 로드맵’을 제공한다. LG는 그룹 통합 로드맵의 정확성과 투명성을 높이기 위해 탄소 규제, 국가 단위 배출권, 재생에너지 가격 기준 및 전망 등에 근거한 탄소중립 이행 표준을 수립하고, 계열사들의 탄소중립 관련 배출, 감축, 투자 현황 및 실행 계획 등을 검증하고 구체화했다. LG는 제품을 생산하거나 연료를 사용하며 직접 배출하는 탄소(스코프1)와 화력발전 전력 사용 등 간접적으로 발생하는 탄소(스코프2)를 2018년 대비 2030년 27%, 2040년 62% 각각 감축시킨 뒤, 2050년까지 100% 감축해 넷제로를 달성한다는 목표를 수립했다. 스코프(Scope)는 기업이 탄소배출량을 종합적으로 측정할 수 있도록 하는 온실가스 배출원 분류 체계다. 계열사별로는 스코프1, 2 기준으로 LG전자가 2019년 국내 최초로 ‘2030년 탄소중립 달성’을 선언한 것을 시작으로 LG에너지솔루션, LG이노텍이 2040년까지, LG디스플레이, LG화학, LG생활건강, LG유플러스가 2050년까지 탄소중립을 목표로 하며 전 세계적인 온실가스 감축 노력에 동참하고 있다. LG는 향후 사업장 외에서 발생하는 탄소(Scope3) 배출량까지 통합 관리할 수 있도록 일관된 관리체계를 마련한다는 계획이다. 이에 따라 LG는 △2050년까지 주요 계열사의 필요전력을 재생에너지로 100% 전환 △온실가스 배출량 직접 감축 △탄소 직접 흡수·제거할 수 있는 산림조성 등 중장기적 상쇄사업 발굴 △기후 거버넌스 중심의 탄소중립 이행체계 구축 및 모니터링 강화 등의 탄소중립 4대 전략을 수립했다. LG는 2050년까지 주요 계열사의 국내외 사업장의 필요 전력 100%를 재생에너지로 전환할 계획이다. 태양광, 풍력 등 신재생에너지로 만들어진 전력 사용 비율을 2025년 54%, 2030년 83%, 2040년 94%, 2050년 100%로 지속적으로 높여 나갈 예정이다.

한화에어로스페이스가 드론 등 무인기의 위협에 대응하기 위한 기술 확보에 나선다. 전 세계적으로 급증하는 공격용, 불법 드론을 자동으로 감지·식별 및 무력화 할 수 있는 역량을 확보해 국가 안보는 물론 기존 사업과의 시너지도 극대화 하겠다는 것이다. 한화에어로스페이스는 미국 록히드마틴 등과 함께 ‘대(對) 드론 방어 시스템’을 보유한 포르템 테크놀로지스(Fortem Technologies)에 조건부지분인수계약(SAFE) 방식으로 총 1780만달러(약 225억원)를 투자했다고 22일 밝혔다. SAFE는 투자금을 선지급하고 추후 할인된 가격에 지분을 취득하는 입도선매 형태의 투자 방식이다. 치열한 초기 투자 경쟁에서 기술력 있는 유망 스타트업을 발 빠르게 선점하기 위해 주로 사용된다. 포르템 테크놀로지스는 인공지능(AI) 소프트웨어를 탑재한 자체 개발 레이더로 불법 드론을 탐지한 뒤, 자율주행 드론을 띄워 그물로 포획해 무력화하는 대(對) 드론 방어 시스템을 보유했다. 드론을 파괴하는 것이 아니기 때문에 도심에서 드론의 파편이 떨어져 부수적인 피해가 발생하는 것을 차단할 수 있어 이미 실전에서 사용되고 있다. 한화는 포르템 테크놀로지스와 협력해 기존 무기체계와 결합한 드론 대응 기술을 확보하고 향후 도심항공모빌리티(UAM)의 충돌방지 기능에도 적용할 계획이다. 글로벌 시장조사 업체에 따르면 세계적으로 드론을 활용한 각종 테러 및 불법행위가 증가함에 따라 드론 대응 관련 시장은 2021년 기준 14억달러에서 2030년에는 126억달러로 성장할 전망이다. 한화에어로스페이스 관계자는 “세계 최고 수준의 드론 대응한 기술을 확보해국가대표 방산기업으로서 국가안보를 지키고, 관련 시장에도 진출해 한화의 무기체계를 글로벌 톱-티어 수준으로 발전시키겠다”고 밝혔다.

삼성페이와 네이버페이가 간편결제 생태계 확장을 위해 손을 맞잡는다. 애플의 근거리무선통신(NFC) 결제 서비스 ‘애플페이’ 국내 상륙을 앞두고 협력 체제를 구축한 것이다. 삼성전자와 네이버파이낸셜은 ‘모바일 결제 경험 활성화를 위한 업무협약’(MOU)을 체결했다고 20일 밝혔다. 삼성페이 사용자들은 55만 네이버 스마트스토어를 비롯한 네이버페이 온라인 주문형 가맹점에서 삼성페이를 통한 간편 결제를 이용할 수 있게 된다. 네이버페이 사용자들은 삼성페이로 결제가 가능한 전국의 모든 오프라인 가맹점에서, 삼성페이의 마그네틱보안전송(MST) 결제 방식을 통해 네이버페이의 오프라인 결제를 이용할 수 있게 된다. 양사는 상반기 내로 서비스를 시작하고, 다양한 협력 방안을 모색할 방침이다. 업계에서는 삼성전자가 다음달 출시가 유력한 애플페이에 대응책을 내놓은 것이라고 분석한다. 앞서 애플은 8일 애플페이의 한국 출시를 공식 확인했다. 한지니 삼성전자 MX사업부 디지털월렛팀장(부사장)은 “양사 간 협력으로 모바일 결제 생태계를 확대하고, 더 나은 사용자 경험을 제공하겠다”고 밝혔다.

미국의 인플레이션이 기대만큼 빠르게 가라앉지 않는 것으로 나타났다. 지난달 소비자물가의 모든 지표가 시장 전망치를 넘어서면서 인플레이션 장기화 우려를 되살리고 있다. 미 중앙은행인 연방준비제도(Fed·연준)가 당초 예상보다 더 많이 금리를 올리고, 고금리를 오래 유지할 수 있다는 관측에 힘이 실린다. 미 노동부는 14일(현지시간) 1월 소비자물가지수(CPI)가 전년 동월보다 6.4% 올랐다고 발표했다. 지난 2021년 10월 이후 15개월 만에 최소폭 상승으로 7개월 연속 상승폭이 줄어들었지만 지난해 12월(6.5%)보다 0.1%포인트 줄어드는 데 그쳤다. 둔화 속도가 느려지는 모습인데, 다우존스와 월스트리트저널(WSJ)이 각각 집계한 전문가 전망치(6.2%)보다도 물가 상승세가 가팔랐다. 특히 전월 대비로는 0.5% 올라 12월(0.1%)보다 상승폭을 크게 확대한 것은 물론, 역시 시장 전망치(0.4%)를 상회했다. 변동성이 큰 에너지·식품을 제외한 근원 소비자물가지수는 전년 동월보다 5.6%, 전월보다 0.4% 각각 오른 것으로 나타났다. 근원 CPI 역시 시장 전망치(전년 대비 5.4%, 전월 대비 0.3%)를 웃돌았다. 지난달 소비자물가를 끌어올린 것은 주택 임차료 등 주거비용이다. 1월 주거비용은 전월보다 0.7% 올라 전체 CPI 상승분(전월 대비)의 거의 절반을 차지했고, 전년 동월보다는 7.9% 상승해 근원 CPI 상승분(전년 대비)의 거의 60%를 차지했다고 노동부는 전했다. 연말 진정세를 보인 에너지 물가가 다시 고개를 든 것도 인플레이션 완화에 제동을 걸었다. 지난달 에너지 물가지수는 전월보다 2.0%, 전년 동월보다 8.7% 각각 오른 것으로 집계됐다. 휘발유와 천연가스가 전월 대비 각각 2.4%, 6.7% 급등해 전체 에너지 물가를 끌어올렸다. 미 언론들은 이날 발표에 대해 “인플레이션이 예상보다 오래 고착화할 가능성을 보여준 것”이라고 분석하면서 연준의 추가 금리인상 가능성에 무게를 실었다. 당초 시장에서는 연준이 3월까지 기준금리 인상을 마무리하고 하반기 중 금리인하로 전환할 가능성을 기대했으나, 인플레이션 장기화 가능성을 고려할 때 최소 한 차례 추가 금리인상이 유력하다는 분석이다.

이재용 삼성전자 회장이 다음달 중순 정기 주주총회에서 등기이사로 복귀하지 않기로 했다. 사법 리스크가 해소되지 않은 점을 고려해 등기임원 복귀 시점을 미룬 것으로 보인다. 14일 재계에 따르면 삼성전자는 이날 오전 이사회를 열고 주주총회 소집일과 안건 등을 의결했다. 주총은 다음달 15일 경기 수원컨벤션센터에서 열린다. 이번 주총에서는 다음달 17일로 등기임원 임기가 만료되는 한종희 부회장의 사내이사 재선임 안건 등 재무제표 승인, 이사 보수한도 승인 안건이 상정된다. 재계가 관심을 기울인 이 회장의 등기이사 선임은 이번 주총 안건에 포함되지 않았다. 이 회장은 앞서 부회장이던 2016년 10월 임시 주총을 통해 사내이사로 선임, 부친인 이건희 선대 회장이 비자금 특검 수사로 전격 퇴진한 이후 8년6개월 만에 등기이사직을 맡았다. 하지만 박근혜 정부 국정농단 사건에 연루되며 그해 11월 참고인 신분으로 검찰 소환 조사를 받았고, 2019년 10월 재선임 안건을 따로 상정하지 않고 임기가 만료돼 현재까지 미등기임원 신분을 유지하고 있다. 삼성전자 이사회는 지난해 10월27일 이 회장의 승진 안건을 의결한 이유로 “책임 경영 강화와 경영 안정성 제고, 신속하고 과감한 의사결정”을 제시했다. 등기임원은 미등기임원과 달리 이사회 구성원으로 기업 경영에 대한 법적 책임을 진다. 국내 4대 그룹 총수 중 미등기임원은 이 회장이 유일하다. 최태원 SK그룹 회장과 정의선 현대차그룹 회장, 구광모 LG그룹 회장은 사내이사로 이름을 올리고 있다. 이 회장이 책임 경영 강화 차원에서 등기임원에 복귀할 것이라는 전망이 나왔지만, 무리하게 등기임원 복귀를 추진할 이유가 없다는 분석에 힘이 실린 셈이다. 이 회장은 현재 매주 목요일 삼성물산-제일모직 부당합병 혐의 재판에, 3주 간격으로 금요일에는 삼성바이오로직스 분식회계 의혹 재판에 출석하고 있다. 삼성전자 주주들은 다음달 5일 오전 9시부터 14일 오후 5시까지 전자투표에 참여할 수 있다.

최태원 SK그룹 회장이 사회문제를 해결하는 ‘임팩트 유니콘’ 육성에 적극 나선다. SK는 임팩트 투자사와 액셀러레이터 등 임팩트 유니콘 프로그램 파트너사들이 추천한 소셜벤처 25개사를 성장 가능성과 투자 의향 등 관점에서 심사해 ‘넷스파’와 ‘인투코어테크놀로지’ 2개사를 유니콘 육성 대상으로 선정, 각각 사업지원금 1억원씩을 지급했다고 14일 밝혔다. 임팩트 유니콘은 사회문제를 해결하는 스타트업 중 빠른 성장을 통해 경제적 가치와 사회적 가치 창출 총량을 혁신적으로 증대할 수 있는 기업을 말한다. 넷스파는 폐어망과 폐로프 등 해양폐기물에서 나일론, 폴리프로필렌 등 원료 물질을 뽑아낸다. 해양쓰레기로 돈 되는 재생자원을 생산하는 자원 순환 소셜벤처다. 인투코어테크놀로지는 쓰레기 매립장이나 음식물쓰레기, 폐수처리장 등에서 나오는 매립지 가스와 바이오 가스를 순수 국내 기술로 개발된 플라즈마 가스 변환 장치를 활용해 수소와 바이오항공유 등으로 변환·생산한다. SK는 이들 2개사에 SK 관계사와의 사업 협력, 임팩트 투자 유치, 멘토링, 홍보 등 기업 활동 및 성장에 필요한 각종 지원을 하게 된다. 최 회장은 “롤모델이 될 수 있는 스타 소셜벤처(SE)가 나와야 우수한 인재들이 몰리면서 SE 생태계 선순환 구조가 만들어질 수 있다”고 강조해 왔다. SK는 이에 따라 2020년부터 SK 임팩트 유니콘 프로그램을 도입, 6개사를 선정해 지원하고 있다. 비주얼캠프(시선 추적 기술로 치매 등 예방), 알리콘(분산 오피스 및 비즈니스 네트워크), 두브레인(발달장애 아동 진단 및 치료), 크레파스솔루션(신용 취약계층 금융 서비스), 잇마플(질병 맞춤형 메디푸드 제조 및 판매) 등은 지난 3년간 기업가치가 평균 2배 이상 증가했다. 특히 비주얼캠프는 2022∼2023년 CES 혁신상을 연달아 수상하며 글로벌 시장에서 기술력을 인정받았다. 조경목 SK수펙스추구협의회 SV위원장은 “소셜벤처는 갈수록 다양해지고 심각해지는 사회 문제를 해결할 수 있는 혁신적 솔루션을 제공하는 기업”이라며 “앞으로도 임팩트 유니콘 프로그램으로 성장 가능성이 높은 소셜벤처를 지속적으로 선발해 아낌없이 지원하겠다”고 말했다.

정부와 여당 반대에도 야당이 강행처리를 예고한 노동조합법 개정에 대해 경제 6단체가 일제히 반대 성명을 발표했다. 특히 “노동조합의 불법행위에 대해 손해배상책임이 면제되는 것은 전세계에서 전례가 없다”며 반발했다. 전국경제인연합회·한국무역협회와 중소기업중앙회·한국경영자총협회·대한상공회의소·한국중견기업연합회 등 경제6단체는 13일 프레스센터 18층 외신기자클럽에서 ‘노동조합법 개정 반대 공동 성명’을 발표했다. 이번 경제6단체 공동성명은 여당 반대에도 불구하고, 야당이 다수의 힘을 앞세워 노동조합법 개정안 강행 처리를 예고하고 있어 경제계의 반대입장을 다시 한번 명확히 표명하기 위해 진행됐다. 경제6단체는 성명에서 “개정안이 통과된다면 우리나라 법체계의 근간이 흔들리고 노사관계는 돌이킬 수 없는 파탄에 이를 것”이라고 주장했다. 이어 “노동계와 일부 정치권이 근로3권 보호에만 치중한 나머지, 산업평화 유지와 국민경제 발전이라는 노동조합법 본연의 목적은 무시한 채 법치주의를 훼손하고 헌법상 가치와 민법의 기본원리를 무시하는 주장을 거듭하고 있다”고 밝혔다. 경제6단체는 특히 “근로자·사용자·노동쟁의 개념의 무분별한 확대는 기업경쟁력과 국가경쟁력을 저하시킬 것”이라며 반대 의견을 표명했다. 근로자 개념의 확대는 전문직이나 자영업자도 노조설립이 가능하고, 자영업자의 담합행위도 노동조합법상 보호하게 돼 시장질서가 심각하게 교란될 수 있다는 주장이다. 이명로 중기중앙회 스마트일자리본부장은 “노동쟁의 개념의 확대는 고도의 경영상 판단이나 재판 중인 사건, 정치적 이슈까지 파업이 가능하게 되어 산업현장은 1년 365일 분쟁에 휩쓸리고, 결국 기업경영과 국가경제는 악화될 것”이라고 했다. 이 본부장은 “현재 헌법과 노동조합법은 근로 3권을 보장하고 있으며, 정당한 쟁의행위로 인한 손해에 대해서는 사용자가 그 피해를 모두 감수하고 있다”며 “노동조합의 불법행위에 대해 손해배상책임이 면제되어서는 안 되며, 이러한 입법례는 전세계적으로도 찾아볼 수도 없다”고 호소했다. 최근 경총 조사에 따르면, 불법쟁의행위에 대한 손해배상제한에 대해 우리 국민의 80.1%가 반대하고 있는 것으로 나타났다. 이처럼 반대 여론이 거센 ‘특정 노조 방탄법’이자, ‘불법파업을 조장하는 법안’에 대해 국회의 책임 있고 현명한 판단이 필요하다는 것이 경제계 주문이다. 노동조합법 개정안은 오는 15일 국회 환경노동위원회 고용노동법안심사소위원회에서 논의가 예정돼 있다. 경제계는 반대 여론과 여당의 거센 반발에도 불구하고 야당이 법안 처리를 강행할 가능성을 우려하고 있다.

LG전자가 캄보디아서 우수 인재들의 자립을 돕기 위한 기술 교육에 나섰다. 에티오피아에 이어 진행된 이번 교육은 ESG(환경·사회·지배구조) 비전 ‘모두의 더 나은 삶(Better Life for all)’을 실현하기 위한 활동의 일환이다. LG전자는 지난 7일부터 나흘간 캄보디아 수도 프놈펜 센속 지역에 있는 LG-KOICA 희망직업훈련학교 소속 교사 12명을 대상으로 가전 서비스 기술특강을 했다. LG전자 캄보디아지점 소속 서비스 엔지니어가 LG 가전제품의 핵심 기술과 제품별 서비스 노하우를 희망직업훈련학교에 다니는 청소년들에게 전수한 것이다. 이번 특강은 가정용 및 상업용 에어컨의 핵심 기술, 설치 및 실습, 주요 서비스 사례 및 해결 노하우 위주로 진행됐다. 캄보디아는 연평균 기온이 27도에 달하는 아열대 지역에 속해 에어컨 제품의 수요가 특히 높다. LG전자는 연내 캄보디아 인근에 위치한 LG전자 싱가포르법인 소속 서비스 명장을 초청해 학생들을 대상으로 한 기술특강 진행도 검토하고 있다. LG전자는 LG가 KOICA(한국국제협력단)와 협력해 캄보디아, 에티오피아 등에 설립한 LG-KOICA 희망직업훈련학교를 운영하고 있다. 기술 전문성을 갖춘 현지 산업인력을 양성하고 이들의 경제적 자립을 돕는 차원이다. 캄보디아에서는 지난해 하반기부터 프놈펜 센속·뽀센쩨이, 바탐방 등 3개 지역에 위치한 직업훈련학교에서 전자·전기·ICT 학과 LG 클래스 운영을 시작했다. 앞서 에티오피아에서는 지난 2014년부터 수도 아디스아바바 지역에서 LG-KOICA 희망직업훈련학교를 운영중이다. 지난해까지 에티오피아 LG-KOICA 희망직업훈련학교 졸업생은 총 400여명이다. LG전자는 과정을 수료한 학생들이 원활하게 사회에 진출할 수 있도록 현지 산업체와 취업 연계 산학협력을 진행하고 있다. 특히 에티오피아 희망직업훈련학교의 일부 우수 학생들에게는 인근 LG전자 두바이서비스법인 등에서 근무할 수 있는 기회도 제공한다. LG전자는 연내 캄보디아, 에티오피아 외 타 국가로 희망직업훈련학교 운영 지역을 추가 확대해 나간다는 계획이다. LG전자 이승호 캄보디아지점장은 “글로벌 기업 시민의 일원으로서 사회 발전에 기여할 수 있는 다양한 활동을 지속해 나갈 것”이라고 말했다.

경기 침체 영향으로 TV 판매 부진이 이어지는 상황에서 글로벌 TV 업체들이 12일(현지시간) 시작되는 세계 최대 단일 경기 스포츠 이벤트인 미국프로풋볼(NFL) 슈퍼볼을 겨냥한 대규모 할인 행사에 나섰다. 올해 북미 TV시장이 2년만에 회복새로 돌아설 지 주목된다. 업계에 따르면 시장조사업체 옴디아는 올해 북미 TV 시장 출하량이 전년 대비 1.7% 성장한 4220만대에 이를 것으로 전망했다. 60인치 이상 대형 TV 출하량은 1330만대로 전년 대비 11.6% 성장하며, 북미 TV 시장 수요 반등을 이끌 것으로 보인다. 옴디아는 “지난해 말 블랙프라이데이의 판매 호조를 기점으로 TV 시장 수요가 점차 살아나고 있다”며 “북미 주요 TV 소매업체들이 조심스럽게 낙관하고 있다”고 했다. 글로벌 TV 업체들은 2년 만에 찾아온 시장 수요 회복세를 선점하기 위해 이날 개막하는 슈퍼볼을 앞두고 대규모 할인 행사를 하고 있다. 삼성전자는 미국 홈페이지인 삼성닷컴을 통해 지난 7일부터 퀀텀닷-유기발광다이오드(QD-OLED) 77인치 모델의 사전 주문을 받고 있다. 올해 초 세계최대 가전·IT 전시회 ‘CES 2023’에서 공개한 제품이다. 네오(Neo) QLED 8K, 네오 QLED 4K를 비롯해 ‘더 프레임’, ‘더 세로’와 같은 라이프스타일 TV, 휴대용 프로젝트 ‘더 프리스타일’ 등을 최대 3500달러 할인 판매한다. 아마존과 베스트바이, 월마트 등에서도 삼성전자와 LG전자 제품을 할인해 판매하고 있다. 시장조사업체 ‘디스플레이 서플라이체인 컨설턴츠’(DSCC)는 최근 보고서에서 “슈퍼볼 프로모션은 블랙프라이데이와 달리 프리미엄 TV 비중이 높다”며 “슈퍼볼 파티에 지인들을 초대해 과시하기 위해 TV를 구매하는 경향이 높기 때문”이라고 했다. 미국 유력 소비자 매체 컨슈머리포트는 최근 슈퍼볼을 앞두고 프로모션 중인 TV 중 ‘최고의 슈퍼볼 제품’으로 총 30개 TV를 선정했다. 여기 뽑힌 대형·초대형 TV 18개 중 삼성전자 6개, LG전자 3개 등 절반이 국내 기업 제품이다. 컨슈머리포트는 대형 TV 부문에서 ‘최고의 슈퍼볼 제품’ 중 하나로 LG 올레드 TV를 꼽고 “2022년 테스트한 제품 가운데 최고의 TV”라며 “최고 수준의 화질뿐만 아니라 뛰어난 사운드 성능을 갖췄다”고 호평했다. 75인치 이상 초대형 TV 분야에서는 삼성전자의 75인치 UHD TV와 LG전자의 75인치 LG UHD TV 등을 추천했다. 컨슈머리포트는 이와 함께 사운드바 제품으로 LG 사운드바를 선정하고 “제품 음질이 매우 우수해 음악과 영화 사운드트랙 재생에 모두 적합한 성능을 갖췄다”고 평가했다. 슈퍼볼은 한국시간 13일 오전 8시30분 미국 애리조나주 글렌데일 스테이트팜 스타디움에서 필라델피아 이글스와 캔자스시티 치프스의 대결로 치러진다. 폭스에 따르면 올해 슈퍼볼 TV 광고 대부분은 600만달러(약 75억원)가 넘는 가격에 팔렸고, 일부 30초 광고는 역대 최고액인 700만달러(88억원)를 넘겼다.