삼성노조 "성과급도 평균임금"… 사측 상대 소송

삼성그룹 10개 노동조합 조합원이 23일 오후 서울 서초구 삼성전자 서초사옥 앞에서 삼성의 무노조 경영을 규탄하고 노사협의회 교섭 중단을 촉구하는 '삼성그룹 노동조합 공동 임금·단체교섭투쟁 승리 결의대회'에서 구호를 외치고 있다. 뉴시스

금속노조 삼성그룹노동조합연대(금속삼성연대)가 성과급을 평균임금으로 인정해 퇴직금 차액 등을 지급해야한다며 사측을 상대로 소송을 제기했다.

 

삼성그룹 계열사 10곳의 노조가 모인 금속삼성연대는 23일 서울중앙지법 앞에서기자회견을 열고 2018년 대법원이 공공기관 경영평가 성과급을 평균임금이라고 판단했는데도 삼성은 지금까지 성과급을 임금에서 제외해왔다고 밝혔다. 

 

금속삼성연대는 “삼성전자의 경우 성과급이 임금의 40%를 차지할 정도로 비중이 높고, 대다수 그룹사에서 이미 10년 이상 매년 성과급을 지급해왔다”며 “성과급은 지급기준과 관행, 사용자의 지급 의무가 형성된 것으로 임금에 해당한다”고 주장했다.

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