지난해 삼성전자 직원의 평균 연봉이 3년 만에 감소한 것으로 확인됐다. 사내이사 평균 연봉도 전년 대비 20억원가량 줄었고, 반도체 재고자산도 1년 새 12조원 이상 불어났다. 글로벌 경기 침체로 불어닥친 ‘반도체 한파’ 탓인데, 그럼에도 삼성전자의 지난해 설비투자와 연구개발(R&D) 비용은 사상 최대 규모를 기록했다.

7일 삼성전자가 공시한 2022년 사업보고서에 따르면 지난해 삼성전자 직원 1인당 평균 급여액은 1억3500만원으로, 2021년(1억4460만원)보다 6.2% 줄었다. 직원 평균 연봉이 줄어든 것은 2019년(1억1900만원→1억800만원) 이후 3년 만이다.

경영진 보수도 급감했다.

지난해 사내이사 5명에게 지급된 보수 총액은 총 289억3000만원으로, 1인당 평균 57억8600만원 규모다. 2021년에 비해 보수 총액(387억3500만원)은 100억원, 1인당 평균 보수(77억4700만원)는 20억원가량 줄었다.

이 같은 보수 감소 배경엔 삼성전자의 주력 분야인 반도체 부문의 업황 불황이 자리한다. 사업보고서에 따르면 지난해 말 기준 삼성전자의 재고자산은 52조1878억원으로 전년 대비 10조8034억원(20.7%) 증가했다. 특히 반도체 담당인 디바이스솔루션(DS) 부문의 재고는 전년 대비 12조6025억원 급증해 전체 재고 증가분을 넘어섰다.

지난해 삼성전자 ‘연봉킹’은 고문으로 물러난 정은승 전 DS부문 최고기술책임자(CTO)로 총 80억7300만원을 받았다.