군 복무 중 어깨 부상으로 수술을 받은 뒤 재발성 어깨 탈구가 확인됐는데도 상이등급을 부여하지 않은 보훈지청의 결정은 잘못이라는 행정심판 결과가 나왔다. 국민권익위원회(위원장 전현희) 소속 중앙행정심판위원회(행심위)는 12일 제대군인 A씨가 상이등급을 부여하지 않은 보훈지청의 처분을 취소해달라며 청구한 행정심판에서 A씨의 손을 들어줬다고 밝혔다. 권익위에 따르면 A씨는 의무복무 기간 중 오른쪽 어깨를 다쳐 봉합수술을 받고 전역했다. 이후 어깨관절 통증과 근육이 뻣뻣하게 굳는 강직에 시달렸다. 또 어깨가 빠지는 탈구를 자주 겪었다. 그는 국가유공자 등록을 신청해 재해부상 군경으로 인정받았다. 그러나 두 차례 받은 보훈병원 신체검사 결과 상이등급 기준에 미달했다. 1∼7급으로 나뉘는 상이등급에 따라 지급되는 보상금 등 보훈혜택을 받지 못하게 된 A씨는 이 같은 처분이 부당하다며 행정심판을 청구했다. 행심위는 “보훈병원과 민간병원의 진단서 및 영상자료를 종합적으로 검토한 결과 어깨관절 운동기능영역이 4분의 1 이상 제한됐다고 보기는 어렵다”면서도 “한 팔의 재발성 또는 습관성 탈구로 어깨관절 수술 후에도 방사선 진단과 의무기록에서 탈구 등이 확인되는 점으로 미루어 법령상 상이등급 7급에 해당한다고 봤다”고 설명했다. 권익위 민성심 행정심판국장은 “이번 행정심판 결정은 상이등급 기준에 해당되는 객관적인 자료가 있는데도 보훈혜택을 받지 못 할 뻔한 보훈보상대상자를 구제한 사건”이라고 했다.

국민의힘 윤석열 대선후보가 11일 북한에 대한 선제타격 필요성을 언급하자 여권에서는 “귀를 의심하게 하는 충격적인 발언”이라며 각종 비판을 쏟아냈다. 더불어민주당 허영 의원은 이날 사회관계망서비스(SNS)에 “한반도를 순식간에 전란의 불구덩이로 몰아넣을 수 있는 위험한 발언”이라며 “‘미치광이 전략’은 전략이 아니다”라고 했다. 또 “국가안보와 외교의 기본도 안 된 후보임을 스스로 입증하고 있는 것”이라고 했다. 허 의원은 “전쟁을 부추기는 파시스트, 공멸을 전략으로 여기는 위험인물이 설 자리는 없다”며 “진정으로 국민을 위한다면 부디 안보 열공(열심히 공부)을 하고 입을 열기를 바란다”고 했다. 김용민 최고위원은 “전쟁광도 아니고 이게 무슨 망언이냐”며 “멸공 주장을 하더니 이제는 멸국을 하려고 하는 것 같다”고 했다. 그는 “한반도 평화를 위해 힘을 합쳐도 모자란 시기에 전쟁을 부추기다니 참 한심하다”고 했다. 민주당 선거대책위원회 최지은 대변인은 서울 여의도 당사 브리핑에서 “윤 후보의 발언은 아무리 가정적 상황이라고 해도 한반도를 위기에 빠뜨릴 수 있는 극히 부적절한 발언”이라고 했다. 그는 “남북한이 대치하고 있는 한반도 전장에서 대북 선제타격은 국지적으로 끝나지 않고 전면전으로 확산할 가능성이 높은 극히 위험한 시나리오”라며 “윤 후보는 정치지도자로서 자신이 초래한 위험한 발언을 즉시 취소하기 바란다”고 했다. 최 대변인은 이날 북한이 동해상에 탄도미사일로 추정되는 발사체를 발사한 것과 관련 “강한 유감을 표명한다”며 “북한도 한반도 긴장을 조성하는 행동을 중단하고 조속히 대화와 협력의 장으로 나오기를 바란다”고 촉구했다. 윤석열 후보는 이날 서울 성동구 할아버지공장 카페에서 열린 신년 기자회견에서 북한의 미사일 도발 방지계획 관련 질문을 받자 “마하 5 이상의 미사일이 발사되면 핵을 탑재했다고 하면, 수도권에 도달해서 대량살상을 하는데 걸리는 시간은 1분 이내”라고 말했다. 이어 “요격이 사실상 불가하다”며 “그러면 조짐이 보일 때 3축 체제의 가장 앞에 있는 킬체인(Kill-Chain)이라는 선제타격밖에 막을 수 있는 방법이 지금 없다”고 했다.

앞으로 준정부기관과 공공기관 이사회는 노동이사 1명을 선임해야 한다. 국회가 11일 올해 첫 본회의를 열고 공공기관에 노동이사제를 도입하는 내용을 담은 공공기관의 운영에 관한 법률 일부 개정안(노동이사제법)을 통과시켰다. 시행 시기는 공포일로부터 6개월 이후로, 이르면 오는 7월부터 적용된다. 따라서 올 하반기에는 공공기관과 준정부기관 이사회에 노동이사가 선임될 전망이다. 재계는 즉각 강한 유감을 표명했다. 재계는 그동안 공공기관 노동이사제 입법에 대해 노조의 과도한 경영권 개입을 부작용으로 지적해 왔다. 특히 ‘이사회의 정치화’를 경계하면서 민간기업으로의 확대 입법 가능성에 대한 우려를 지속적으로 제기해 왔다. 여야는 이날 본회의에서 노동이사제법 등 법안 46건을 의결했다. 노동이사제법은 재석 210명 중 찬성 176명, 반대 3명, 기권 31명으로 국회를 통과했다. 노동이사제법은 공기업, 준정부기관 등 공공기관이 노동자대표 추천이나 동의를 받은 비상임이사 1명을 이사회에 ‘노동이사’로 선임하도록 하는 내용을 담고 있다. 노동이사는 해당 기관에 3년 이상 재직한 근로자여야 한다. 임기는 2년이며 1년 단위로 연임이 가능하다. 대선을 두 달여 앞두고 노동계 표심을 잡아야 하는 여야는 해당 법안 처리에 큰 이견을 보이지 않았다. 앞서 더불어민주당 이재명, 국민의힘 윤석열 대선 후보도 찬성 입장을 보여 국회 논의가 활발히 진행됐다. 한때 국민의힘 소속 의원의 반대로 소관 상임위인 기획재정위원회 경제재정소위에서 처리가 지연되자 민주당 의원들이 안건조정위를 구성, 해당 법안을 회부하는 등 진통을 겪기도 했다. 지난 5일 노동이사제법은 국민의힘 의원들이 퇴장한 가운데 기재위 전체회의에서 처리됐고, 전날 국회 법제사법위원회에서는 여야 만장일치로 통과했다. 경제단체는 일제히 유감을 표명하고 향후 민간기업으로의 확대 가능성을 경계했다. 전국경제인연합회는 이날 “공공기관의 노동이사제 도입이 졸속으로 추진되는 것을 지켜보면서 향후 민간기업에 대한 도입 확대로 이어질 것이라는 우려를 지울 수 없다”며 “정부와 국회가 노동이사제 도입에 따른 부작용을 최소화할 방안을 함께 모색해 주기를 간곡히 요청한다”고 밝혔다. 한국경영자총협회도 “노동이사제가 향후 민간기업 확대 입법으로 이어지지 않도록 하여야 한다”고 강조했다. 박재근 대한상공회의소 산업조사본부장은 “노동이사제는 우리나라 노사관계 및 지배구조 풍토와는 맞지 않을 뿐만 아니라 공익을 위해 설립된 공공기관에 국민적 공감대가 충분히 형성됐는지도 의문”이라고 지적했다. 한편 국회는 이날 만 18세 이상부터 국회의원·지방자치단체장·지방의회의원 선거에 출마할 수 있도록 한 공직선거법 개정안 및 정당가입 연령을 만 18세에서 만 16세로 낮추는 정당법 개정안도 처리했다. 긴박한 상황에서 경찰이 타인에게 피해를 준 경우 고의 또는 중대한 과실이 없는 한 형사책임을 감면하는 내용의 경찰관 직무집행법 개정안도 통과했다.

신세계그룹 정용진 부회장의 사회관계망서비스(SNS)에서 촉발된 ‘멸공’ 논란과 야당 정치인들의 ‘멸공 챌린지’에 일부 여권 인사들이 ‘불매운동’ 등 반응을 보이는 것과 관련 더불어민주당 정성호 의원이 11일 “멸공 논란도, 불매운동도 중단했으면 한다”고 했다. 그는 ‘멸공 네거티브’에 여권이 말려들지 말아야 한다면서 ‘네거티브 초대장’을 거부해야 한다고도 했다. 정 의원은 이날 페이스북에서 “윤석열 후보도 국민의힘도 잘못을 인정하는 것 같다. 우리도 일체 멸공 비판을 멈춰 주는 게 좋겠다는 생각”이라면서 이같이 밝혔다. 또 “멸공 논란을 불러온 기업에 대한 불매운동도 자제했으면 한다”며 “누가 어떤 의도로 제기했던지 기업의 주가가 떨어져 개미 투자자가 손해를 봐서는 안 된다”고 했다. 정 의원은 “수출로 먹고사는 나라에서 최대 교역국인 중국을 불필요하게 자극하는 것은 국익에 도움이 되지 않는다”며 “중국 눈치 보자는 것이 아니다. 이제 우리는 세계 10위권 이상의 당당한 자주 주권국가”라고 했다. 이어 “우리 정치를 멸공을 외치던 한국전쟁 직후의 세계 최빈국 상태의 냉전시대로 되돌릴 수도 없다”고 했다. 정 의원은 “멸공에 반응하는 것은 국익에 손해를 주더라도 색깔론으로 지지자를 결집하려는 음모에 말려드는 일”이라며 “국민의힘에서 안간힘을 쓰고 있는 네거티브 초대장을 당당하게 거부하고, 이번 대선을 누가 우리의 미래를 더 잘 설계하고 있는지를 겨루는 희망의 광장으로 만드는 데 집중하는 게 우리의 할 일”이라고 했다. 정 부회장의 ‘멸공’ 논란에 민주당 일부에선 신세계 계열사 불매운동이 벌어졌다. 민주당 박성현 상근부대변인은 이날 신세계 계열사 불매운동 문구가 담긴 그림을 페이스북에 공유했다. 여기엔 ‘용진아, 너 때문에 안 간다. 그런 줄 알아’라는 문구와 함께 스타벅스, 이마트, 스타필드, 노브랜드 등 신세계 계열사들의 마크가 찍혀있다. 민주당 선거대책위원회 현근택 대변인은 지난 9일 자신의 트위터에 “앞으로 스타벅스 커피는 마시지 않겠다”고 적었다. 하지만 그가 라디오 방송 출연 당시 스타벅스 로고가 새겨진 일회용 커피잔을 앞에 둔 모습이 온라인을 중심으로 확산해 빈축을 샀다. 현 대변인은 이재명 후보의 경선 캠프 때부터 대변인을 맡고 있다.

더불어민주당이 10일 배우 오영수의 골든글로브 남우조연상 수상 소식에 “전 세계에 K드라마와 우리 문화의 매력을 전파한 ‘오징어게임’과 오영수 배우에게 진심으로 축하와 감사를 드린다”고 했다. 민주당 선거대책위원회 경민정 대변인은 이날 서울 여의도 당사 브리핑에서 “오영수 배우의 골든글로브 남우조연상 수상이 삶에 지친 이들에게 위로와 격려가 되길 바란다”며 이같이 밝혔다. 경 대변인은 “한평생 연기의 길만 걸어온, 팔순을 앞둔 원로배우가 전 세계의 찬사를 받으며 수상의 영예를 안았다”며 “‘내가 나에게 괜찮은 놈이야’라는 오영수 배우의 소감은 각자의 길에서 묵묵히 삶을 일궈가는 이들에게 건네는 위로”라고 했다. 이어 “드라마 ‘오징어게임’에서 1번 참가자 ‘오일남’ 역을 맡아 극을 이끌었던 오영수 배우는 짙은 주름과 강렬한 눈빛, 깊이 있는 감정 연기로 전 세계인에게 큰 감동을 안겨줬다”고 평가했다. 경 대변인은 가장 좋아하는 말이 “아름다움”이라고 했던 오영수의 발언을 소개하며 “오영수 배우의 수상 소식은 지치고 힘든 삶의 고비마다 ‘아름다운 삶’이 찾아올 것이라는 희망을 갖게 한다”고 했다. 오영수는 9일(현지시간) 미 캘리포니아주 비버리힐즈 비버리 힐튼 호텔에서 열린 제79회 골든글로브 시상식에서 TV드라마 남우조연상을 수상했다. 골든글로브에서 한국인이 수상하는 것은 이번이 처음이다.

청와대는 4일 문재인 대통령의 해외 순방을 폄훼하거나 각종 행사 참여가 ‘보여주기식’이라는 시선 등에 강하게 반박했다. 탁현민 청와대 의전비서관은 이날 오전 KBS 라디오 ‘최경영의 최강시사’에 출연해 “임기 말인데 여전히 대통령을 초대하는 국가들이 있다는 것만 봐도, 대통령 혹은 대통령 정상외교 또 대한민국에 대한 요구가 국제사회에서 상당히 높아진 것”이라며 이같이 말했다. 이어 “(우리가) 오히려 여러 초청을 거절하는 경우도 많다”며 “결국 그렇게 (우리를) 부르거나 왔으면 좋겠다고 의사표시를 (다른 국가가) 하는 데는 그만한 이유가 있다”고 덧붙였다. 아울러 문 대통령의 해외 순방을 두고 ‘관광 갔다’거나 ‘사진 찍으러 갔다’ 등 싸늘한 반응에는 도리어 “우리가 가고 싶다고 갈 수 있겠느냐”면서 “상대국이 받아주지 않으면 못 간다”고 받아쳤다. 문 대통령의 여러 행사 참여 등을 곱지 않게 보는 시선, 특히 ‘대통령을 주인공으로 만든다’ 등 반응 이야기가 나오자 탁 비서관은 “국민의힘이 그런 얘기를 많이 한다”고 지적했다. 그러면서 “대통령은 선출된 국가의 상징”이라며 “대통령을 돋보이게 한다는 거는 어떤 의미에서는 국민을 돋보이게 하는 것”이라고 내세웠다. 더불어 “상황을 대표하거나 상징하는 인물이 필요해서 대통령을 뽑는 것”이라며 “경우에 따라서는 대통령을 돋보이게 하는 게 국격이나 국민의 격을 높이는 것이 될 수 있다”고 의미를 부각했다. 탁 비서관은 문 대통령만큼 ‘의전’을 파괴하는 인물이 없다고도 언급했다. 행사의 주인공이 앞줄에 자리하게끔 형식을 바꾼 것도 문 대통령이고, 영접이나 환송에 동원되는 인원도 대폭 줄였다면서다. 나아가 탁 비서관은 문 대통령이 가까이 있는 사람에게는 엄하고, 그렇지 않은 대중에게는 상당히 따뜻한 인물이라고 평가했다.

더불어민주당 이재명 대선 후보가 탈모약에 건강보험을 적용하는 방안을 공약화할 것으로 알려지자 탈모질환자들의 관심이 뜨겁다. 머리카락의 유무가 사회인들한테 단순 미용 차원을 넘어 개인의 자존감과 직결되는 사안이기 때문이다. 특히 탈모질환자 중 30대가 가장 많은 비중을 차지한다는 점도 2030 민심 확보에 공을 들이고 있는 이 후보에게 플러스 요인이 될 가능성이 있다. 4일 건강보험공단에 따르면, 2020년 탈모질환자는 23만3194명에 달했다. 성별 기준으로는 남성 13만3030명, 여성 10만164명이었다. 연령별로는 같은 해 기준 30대가 22.2%(5만2000명)로 가장 많은 비중을 차지한 것으로 나타났다. 탈모질환자는 꾸준히 증가 추세다. △2016년 21만2141명 △2017년 21만4228명 △2018년 22만4800명 △2019년 23만2596명으로 나타났다. 연평균 2.4% 증가율이다. 진료 비용도 만만찮다. 탈모환자들은 2020년 진료비로 387억3946만원을 지출했다. 2018년 323억원가량이 탈모진료비로 지출되며 첫 300억원대를 돌파한 이후 꾸준히 증가 추세다. 사정이 이렇다 보니 이 후보의 공약 여부에 탈모질환자들의 관심이 집중될 수밖에 없다. 청년들이 자주 이용하는 것으로 알려진 온라인 커뮤니티 ‘디시인사이드’ 내 ‘탈모 갤러리’에는 이 후보의 공약에 지지를 보내는 글들이 다수 올라오고 있다. 한 이용자는 “이재명, 나의 빛”이라며 “이재명에 대한 공격은 나에 대한 공격으로 간주한다”고 적었다. 다른 이용자들도 “탈모 없는 사람은 그 심정을 모른다”, “탈모 건보료는 당연하다” 등 글을 올리며 ‘지지선언’을 이어가고 있다. 온라인상에선 이 후보의 캐치프레이즈와 슬로건인 ‘앞으로, 제대로’, ‘나를 위해, 이재명’을 패러디한 ‘앞으로 제대로 심는다’, ‘나의 머리를 위해, 이재명’ 문구가 쓰인 제작물이 공유되기도 했다. 일부에서는 “탈모인을 이용하는 것 아니냐”는 반응도 있다. 이 후보는 지난 2일 청년선거대책위원회로부터 ‘리스터 프로젝트’ 현황을 보고받은 뒤 청년선대위가 제시한 ‘탈모약 건강보험 적용’ 아이디어를 정책공약에 반영할 것을 제안한 것으로 알려졌다.

하루 4시간 근로하는 단시간 근로자들은 정해진 근무시간이 지나도 곧바로 퇴근할 수 없다. 현행 제도상 부여된 휴게시간 30분을 직장 내에서 의무적으로 ‘누려야’해서다. 이 때문에 근로자가 할 일을 다 마치고도 ‘휴식’을 위해 30분간 퇴근하지 못하는 모순된 일이 근로현장 곳곳에서 벌어지고 있다. 정부가 새해를 맞아 이러한 제도를 개선한다. 국민권익위원회(위원장 전현희)는 4일 “4시간 근로의 경우 노동강도가 세지 않은 분야에서는 사용자와 근로자 합의로 휴게시간을 선택하는 방안을 검토하고 있다”고 밝혔다. 권익위에 따르면 현행 제도상 사용자는 근로시간이 4시간인 경우 30분 이상의 휴게시간을 근로 도중에 부여해야 한다. 이를 위반하면 2000만원 이하의 벌금 또는 2년 이하 징역에 처해진다. 근로자의 복지 증진을 위한 규정이 단시간 근로 현장에서 예기치 못한 불편을 초래하고 있는 것이다. 권익위는 “단시간 근로자의 비율은 2015년 10.5%에서 2019년도에는 14%로 증가했다”며 “특히 여성, 청년과 고령의 근로자가 단시간 근로의 비율이 높은데, 이들이 일과 가정의 양립을 위해 단시간 근로를 하고자 할 때 휴게시간을 반드시 부여해야 하는 것이 구직에 불리하게 작용한다”고 했다. 권익위는 자체 조사 결과 “응답자 1109명 중 85.1%가 4시간 근로 시 휴게 없이 퇴근하는 것을 선호하는 것으로 나타났다”고 덧붙였다. 권익위는 아울러 청소 근로자의 휴게실 면적을 청사 설계 시부터 반영하도록 하는 제도 개선도 추진할 방침이다. 권익위 양종삼 권익개선정책국장은 “단시간 근로자가 증가하는 산업현장 변화에 맞는 휴게제도가 마련돼야 한다”며 “근로자와 사업주 모두에게 불편을 야기하는 제도를 찾아 이해관계자와 전문가의 의견을 수렴해 노사가 만족할 수 있는 휴게제도 개선을 추진할 예정”이라고 했다.

애초 요구하지 않은 서류를 제출하지 않았다는 이유로 장애인에게 지급됐던 직업훈련비 일부를 반환하라는 노동청의 처분은 부당하다는 행정심판결정이 나왔다. 국민권익위원회(위원장 전현희) 소속 중앙행정심판위원회(중앙행심위)는 4일 A씨가 노동청을 상대로 청구한 훈련과정 지원유형 변경처분 취소 행정심판에서 노동청의 처분을 취소하는 결정을 내렸다고 밝혔다. 권익위에 따르면 A씨는 요양보호사 자격증 취득과정을 수강하기 위해 노동청에 전화상담을 했다. 노동청은 A씨가 ‘장애인 지원유형’으로 훈련과정을 수강하는 것이 적합하다고 보고 지난해 5월 수강을 승인했다. 그런데 노동청은 3개월 뒤 A씨에게 ‘한국장애인고용공단의 추천서를 사전에 받지 않고 참여했다’며 장애인 지원유형을 ‘일반 훈련생 지원유형’으로 변경했다. A씨는 추천서를 제출해야 한다는 말을 사전에 듣지 못했다. 장애인이 일정요건을 갖출 경우 훈련비 전액을 지원받을 수 있지만, 일반 훈련생 지원유형은 훈련비의 45%∼85%를 지원받는다. 이 때문에 A씨는 노동청으로부터 받았던 훈련비를 일부 반환하라는 처분을 받았다. 이와 관련, 중앙행심위는 “노동청이 A씨와 전화상담 후 장애인 지원유형으로 훈련과정에 참여할 수 있도록 승인하는 과정에서 A씨가 거짓이나 부정한 방법을 사용하지 않은 것으로 보았다”고 했다. 이어 “노동청이 업무지침상 한국장애인고용공단 추천 항목을 확인하지 않고 훈련과정을 승인함에 따라 A씨에게 지원유형 변경처분에 대한 책임이 있다고 보기 어렵다고 판단했고, 이에 노동청 처분을 취소했다”고 밝혔다. 권익위 민성심 행정심판국장은 “수익적 행정처분을 취소하는 경우 청구인이 이미 받은 혜택을 반환해야 하는 등 불이익이 발생하므로 청구인의 귀책사유 등을 고려해 보다 엄격하게 결정해야 한다”고 했다.

국민의힘 윤석열 대선 후보가 3일 청년세대에 대한 공감이 부족했음을 사과한 것과 관련해 더불어민주당이 “윤 후보의 반성은 진정성도 없고 순서도 틀렸다”고 했다. 야당 지도부는 윤 후보 지지율 하락과 당내 갈등 상황이 이어지자 사의를 밝혀 선대위 쇄신 작업이 본격화할 전망이다. 민주당 선대위 이경 대변인은 이날 서울 여의도 당사 브리핑에서 “(윤 후보의) 배우자 김건희씨의 학·경력 위조 논란으로 여론이 악화할 때 이를 부인하고 민심에 역행하는 태도를 보인 윤 후보가 발화점”이라며 이같이 말했다. 이 대변인은 “윤핵관(윤 후보 측 핵심관계자)들이 당대표의 권위를 무시하고, 윤 후보의 눈과 귀를 가리며 선대위를 수렁으로 끌고 들어갈 때 (윤 후보는) 이를 외면했다”며 “윤 후보는 오히려 윤핵관의 존재 자체를 부정하며 김종인 총괄선대위원장 뒤에 숨어 수수방관했다”고 질타했다. 이 대변인은 “오늘 쇄신을 하겠다며 윤 후보가 올린 반성문은 몹시 실망스럽다”며 “이 모든 난맥상의 원인을 신지예씨 영입 탓으로 돌리고 있다”고 했다. 그는 “여전히 남 탓이며 비겁하다”며 “여전히 무엇을 잘못했는지 모르는 태도이며 일단 지지율 하락 국면만 벗어나고 보자는 의도일 뿐”이라고 말했다. 이 대변인은 “신씨는 김건희씨 사과의 진정성 훼손에 관여한 적이 없다”며 “더더욱 신씨는 윤핵관이 아니며 문고리 정치를 한 적도 없다”고 강조했다. 그러면서 “윤 후보가 마치 잘못한 것이 신씨 영입뿐이라는 것처럼 말한 것은 번지수를 한참 잘못 짚은 변명”이라고 했다. 윤 후보는 이날 페이스북에 “솔직하게 인정한다. 제가 2030의 마음을 세심히 읽지 못했다”고 적었다. 그는 신지예 새시대준비위원회 수석부위원장의 사퇴를 언급하며 “애초 없어도 될 논란을 만든 제 잘못”이라고 했다. 그러면서 “특히 젠더문제는 세대에 따라 시각이 완전히 다른 분야인데, 기성세대에 치우친 판단으로 청년세대에 큰 실망을 준 것을 자인한다”고 했다. 한편 국민의힘 김기현 원내대표와 김도읍 정책위의장은 최근 윤 후보의 지지율 하락과 당내 분열에 책임을 지겠다는 취지로 사의를 표명했다. 김 원내대표는 페이스북을 통해 “현재 우리가 처한 상황에 대해 당 지도부가 가장 큰 책임을 져야 한다”며 “지금이라도 과감하고 파격적인 인적 쇄신을 강행하고, 더는 우리가 분열되는 모습을 보여서는 안 된다”고 밝혔다. 이와 관련, 김종인 위원장은 이날 당 회의에서 “국민정서에 따르는 측면에서 국민의힘 선대위가 최선의 노력을 경주한다는 것을 보여드리기 위해 선대위의 전면적 개편을 단행하겠다”고 했다.