강원도는 전날 춘천 풍물시장 야시장 ‘춘풍야장’ 개장식을 개최했다고 10일 밝혔다. 춘풍야장은 기존 5일장 중심 운영방식에서 벗어나 야시장 형태로 새롭게 단장된 상설장터다. 특히 지난해에는 주말 위주로 운영됐으나 올해는 5월 30일부터 오는 10월 31일까지 장날(2∙7일)과 일요일을 제외한 매일 오후 6시부터 오후 11시까지로 확대 운영된다. 먹거리 구역도 기존 실외공간에서 지붕이 설치된 풍물시장 내까지 확대됐다. 더욱 다채로워진 먹거리와 볼거리로 시민과 관광객을 맞이할 예정이다. 도는 전통시장 활성화를 위해 중소벤처기업부 주관 ‘2025년 전통시장 및 상점가 활성화 지원사업’ 중 문화관광형 시장 분야 공모에 도전했다. 그 결과 춘천 풍물시장을 비롯한 도내 4개 시장이 선정됐다. 선정된 전통시장은 춘천 풍물시장, 강릉 주문진종합시장, 동해 동쪽바다중앙시장, 정선 고한구공탄시장이다. 문화관광형 시장 육성사업은 각 시장의 문화∙관광∙역사적 특색을 기반으로 시장 관광 콘텐츠 개발, 대표상품 육성, 판로 확대 등을 지원하는 사업이다. 문화관광형시장 중 가장 먼저 개장한 춘천 풍물시장은 총사업비 3억8000만원을 투입해 야시장 공간을 확장하고 특화조명 설치 등 야간 환경을 개선했다. 향후 김장 마켓 등 특색 있는 콘텐츠도 운영할 예정이다. 교통중심지라는 지리적 강점을 살려 수도권과 외국인 관광객 유치에도 박차를 가할 계획이다. 김진태 강원지사는 “춘천 풍물시장이 춘풍야장 운영으로 이제는 더 자주 즐길 수 있게 됐다”며 “벌써 많은 사람들로 북적인다는 소식이 들리는데 상인 여러분도 장사로 웃음꽃 피우시길 바란다”고 말했다. 이어 “도는 춘풍야장이 야간 관광명소로 자리매김 할 수 있도록 지속적인 지원과 홍보에 힘쓰겠다”고 덧붙였다.

강원 정선군이 공무원을 대상으로 마일리지 제도를 운영한다. 자발적으로 열심히 일하는 공무원들에게 성과에 맞는 포상을 하겠다는 취지다. 정선군은 이달부터 올해 연말까지 ‘혁신·적극행정 마일리지 제도’를 운영한다고 9일 밝혔다. 6급 이하 공무원이 혁신적인 정책을 제안하거나 불필요한 규제를 개선하는 등 적극적인 행정을 펼칠 경우 평가를 통해 마일리지를 부여하는 내용이 골자다. 마일리지제는 공직자들이 자발적으로 책임감을 갖고 대민 서비스를 할 수 있도록 의욕을 높이자는 취지에서 마련됐다. 빠르게 변화하는 행정 환경에 대응하고 현장에서 공직자들이 창의적인 해법을 내놓을 수 있게 문화를 조성하겠다는 의지도 담겼다. 군은 일정 기준 이상 마일리지를 쌓은 공무원을 대상으로 성과급 지급, 특별휴가 1일 부여, 정선아리랑상품권 지급 등 실질적인 보상을 지급할 예정이다. 포상은 매달 실적을 반영해 즉각 이뤄지도록 해 일상 업무에서 꾸준히 적극행정을 실천할 수 있도록 유도할 방침이다. 군은 지난해 시범 운영을 통해 공무원이 현장에서 문제를 해결한 우수사례를 발굴하기도 했다. 드론을 활용해 재난위험 지역을 선제적으로 조사하고 인명·재산 피해를 예방한 ‘붕괴위험지역 분석’ 사례가 대표적이다. 이창우 정선부군수는 “공직자 개인의 적극적인 업무가 군민 삶의 질을 높이는 핵심 동력이 될 수 있다”며 “공정한 평가와 보상 체계를 기반으로 혁신적인 행정 성과가 군정 전반에 뿌리내릴 수 있도록 제도를 보완해 나가겠다”고 말했다.

김시성 강원도의회 의장이 디지털 탄소 배출 저감을 위한 생활 실천운동인 '비워(B-war) 캠페인'에 동참했다. 강원도의회는 김진태 강원도지사의 지목으로 김 의장이 캠페인에 함께 했다고 9일 밝혔다. 이 캠페인은 불필요한 이메일 삭제, 화면 밝기 낮추기, 디지털 사진 정리 등 일상 속에서 손쉽게 실천할 수 있는 활동을 통해 디지털 탄소 배출을 줄이자는 취지로 시작됐다. 이번 캠페인은 신경호 강원교육감이 첫 번째 주자로 참여했다. 이어 김 지사가 두 번째 주자로 캠페인에 동참했으며 김 지사 지목으로 김 의장이 바통을 이어받았다. 김 의장은 다음 주자로 박상수 삼척시장을 지목했다. 김 의장은 "디지털 공간에서도 실천할 수 있는 탄소중립활동은 다양하다"며 "이번 캠페인을 통해 기후위기에 대한 인식을 높이고 환경을 지키는 작은 실천에 모두가 동참해 주시길 바란다"고 말했다. 강원도의회는 앞으로도 디지털 탄소 배출 저감을 위한 생활 실천에 도민들이 함께할 수 있도록 공감대 확산에 적극 나선다는 방침이다.

강원 정선군은 여름철 산림병해충 발생에 선제적으로 대응하고자 ‘산림병해충 예찰·방제대책본부’를 8월 31일까지 운영한다고 9일 밝혔다. 이번 대책본부 운영은 최근 기후변화로 인해 병해충 발생이 다양화·집중화됨에 따라 정밀 예찰과 적기 방제 체계를 마련할 필요성이 커진데 따른 조치다. 산림보호법 제22조와 시행령 제14조에 기반해 소나무재선충병을 비롯한 돌발·외래 병해충의 확산 방지와 산림자원 보호를 위해 추진된다. 대책본부는 정선군 공무원 2명과 산림병해충 예찰방제단 8명으로 구성된다. 병해충 발생 시 신속하게 대응할 수 있도록 근무체계를 유지한다. 평일은 물론 휴일에도 비상연락체계를 유지하고 유사 시 24시간 상황관리 체계를 가동한다. 또 대책본부는 정기 예찰, 방제작업, 대국민 홍보, 유관기관 협조, 안전사고 예방 활동 등을 집중적으로 수행한다. 돌발 병해충 발생 시 즉각적인 방제 조치가 이뤄질 수 있도록 현장 중심의 기동대응 체계로 운영된다. 군은 6월 중 농림지 돌발병해충에 대해 농업기술센터 및 정선국유림관리소 등 관계기관과 협업방제를 실시하고 8월까지는 농림지 및 임연부 피해지를 중심으로 돌발·외래·일반 병해충 방제에 총력을 기울일 계획이다. 지형규 군 산림과장은 “산림병해충은 방제 시기를 놓치면 큰 피해로 이어질 수 있는 만큼 체계적인 예찰과 적기 방제를 통해 건강한 산림환경을 유지하는 데 최선을 다하겠다”고 말했다.

김진태 강원도지사가 이재명 정부 초대 정무수석에 임명된 우상호 정무수석에게 축하 인사를 전했다. 우 정무수석은 강원 철원군 출신이다. 김 지사는 9일 강원도청에서 열린 기자간담회에서 “우 정무수석에게 축하를 전한다”며 “강원도 출신으로 요직에 기용되신 우 정무수석이 앞으로 많은 역할을 해주길 것”이라고 기대감을 드러냈다. 이어 “강원도 현안이 많기 때문에 앞으로 자주 보면서 소통했으면 좋겠다”고 손을 내밀었다. 김 지사는 우 정무수석과 개인적인 인연도 소개했다. 그는 “국회의원 시절 우 정무수석의 방이 옆의 옆방이었다. 같은 라인에 가까이 있었다”며 “아주 친하지는 않았지만 가까이 지내려고 했던, 80년대 대학생활을 했기 때문에 가깝게 생각했던 분”이라고 술회했다. 우 정무수석이 내년에 강원도지사에 출마할 수 있지 않겠느냐는 물음에는 “우 정무수석이 앞으로 하실 일이 많으실 것”이라며 “저도 마찬가지다. 선거만 생각해서는 일을 할 수 없다. 이제는 일을 해야 할 때”라고 답했다. 우 정무수석은 철원 출신으로 철원 동송초를 다니다가 6학년 때 서울로 전학 갔다. 용문고, 연세대 국어국문학과, 연세대 행정대학원(공공정책 석사과정)을 졸업했다.

임미선 강원도의원이 발의한 '강원특별자치도 사회복지사 등의 처우 및 지위 향상에 관한 조례 일부개정조례안'이 사회문화위원회 문턱을 넘었다. 언어적 폭력 등에 노출된 사회복지사들의 처우 개선이 기대된다. 강원도의회는 임 의원이 발의한 조례안이 사회문화위원회 심사를 통과했다고 9일 밝혔다. 해당 조례안은 사회복지종사자들의 권익 보호와 사기 증진을 위한 권익지원센터 설치 근거와 안정적인 운영 여건 조성을 위해 마련됐다. 사회복지종사자 70%가 폭력 등을 당한 경험이 있다는 조사 결과에 따라 권익지원센터 필요성은 지속적으로 제기되어 왔다. 지난해 상위법인 ‘사회복지사 등의 처우 및 지위 향상을 위한 법률’이 개정되면서 지방자치단체장에게 센터 설치 권한이 주어졌다. 이와 별개로 강원도에서는 2022년부터 ‘강원특별자치도 사회복지종사자 인권지원센터’를 운영해 왔다. 지난 4월에는 사회복지종사자 권익 증진 사업에 대한 공로로 김진태 도지사가 지방자치 복지대상을 수상했다. 이번 조례안에는 사회복지종사자 권익지원센터의 설치 근거와 지원 사업, 센터의 사업 위탁, 예산지원 근거 등이 신설됐다. 사회복지사 권익 침해에 대한 상담∙지원, 권익 보호를 위한 교육∙홍보 등의 사업이 보다 안정적이고 지속적으로 추진될 전망이다. 임 의원은 “복지업무 종사자들은 업무 특성상 언어적, 정서적, 신체적 폭력 위험에 노출되기 쉽다”면서 “이번 조례 개정으로 권익지원센터의 보다 안정적인 운영과 지속적인 역할 확대가 이루어져 도민에게 양질의 서비스가 제공되길 바란다”고 말했다. 이날 강원도의회 사회문화위원회 심사를 통과한 이 조례안은 오는 20일 본회의에서 최종 의결될 예정이다.

김진태 강원도지사가 세계 1위 인공지능(AI) 반도체 기업인 엔비디아(NVDIA) 교육센터를 유치한 원강수 원주시장의 노력을 높이 평가했다. 김 지사는 9일 강원도청에서 열린 기자간담회에서 “원 시장이 직접 대만까지 가서 세계 1위 기업 엔비디아와 교육센터 유치 협약을 성사시켰다. 정말 자랑스럽다”며 “청출어람”이라고 추켜세웠다. 이어 “도는 반도체 사업 물꼬를 인력개발로 풀어나가고 있다. 원주에 건립 중인 한국반도체교육원이 대표적”이라며 “엔비디아 교육센터도 역할을 할 것”이라고 기대감을 드러냈다. 그러면서 “원주시와 함께 협력해서 반도체 사업을 키워나가겠다”고 덧붙였다. 김 지사는 미래 먹거리로 반도체 산업을 집중 육성 중이다. 원주를 중심으로 한 ‘강원형 반도체 클러스터’가 핵심이다. 수도권과 지리적으로 인접하고 교통요지라는 장점을 활용해 반도체 생산기지로 자리매김한다는 구상이다. 향후 10년간 전문 인력 1만명을 양성하는 방안을 비롯해 테스트베드 구축, 부지조성, 기업유치 등 4단계 핵심전략이 담겼다. 사업 일환으로 지난달 한국반도체교육원이 원주에 첫 삽을 떴고, 11월에는 강원대에 반도체 공동 연구소가 들어선다. 원 시장은 지난달 21일 대만 타이베이에 위치한 엔비디아 대만사무실에서 알렉스 추 엔비디아 부총재와 인증 교육센터 설립을 공식 발표했다. 엔비디아가 인증하는 세계 첫 교육센터다.

기업 유치로 지역경제를 활성화하겠다는 원강수 강원 원주시장의 구상이 결실을 맺고 있다. 국내는 물론 해외기업들이 연이어 원주에 본사를 이전하고 연구소·공장을 신설하면서다. 원주시는 민선 8기가 출범한 2022년 7월부터 지난달까지 31개 기업을 유치했다고 8일 밝혔다. 이들 기업이 3년간 원주에 투자한 금액은 7239억원에 달한다. 기업들의 본사 이전과 연구소?공장 신설에 따른 신규 일자리 1519개도 새롭게 만들어졌다. 특히 지난달에는 미국 기업 2곳을 유치, 강원지역 유일한 외국인투자지역인 문막읍 반계산업단지 분양을 12년 만에 완료했다. 반계산업단지는 2013년 산업통상자원부가 땅값의 65%(163억원), 도와 시가 35%(88억원)를 들여 조성했다. 원 시장은 임기 내 분양을 완료하겠다며 해외기업 공략에 강한 드라이브를 걸었고 결국 완판에 성공했다. 이번에 입주를 결정한 기업은 ‘퓨어처’와 ‘지비케이(GBK)푸드’다. 퓨어처는 세계 최초로 유전자재조합생물(GMO)에 의존하지 않는 카제인 단백질을 개발한 기업이다. 퓨어처는 원주에 연구소와 공장을 설립하는 데 150억원을 투자하기로 했다. 지비케이푸드는 미국 최대 한인마트인 H마트 계열사다. 미국, 캐나다, 영국 등지에 매장 110곳을 운영한다. 지비케이푸드는 H마트에서 판매할 한국 전통차를 생산하기 위해 30억원을 투자해 원주에 공장을 신설한다. 국내기업은 물론 해외기업까지 연이어 원주에 투자를 결정한 배경에는 ‘기업하기 좋은 도시’를 만들겠다는 원 시장의 강한 의지가 있었다. 원 시장은 민선 8기 출범과 동시에 경제국과 투자유치과를 신설, 기업들이 원주에 투자할 수 있는 기반을 마련하는 데 노력을 기울여 왔다. 최근 인공지능(AI) 반도체 기업인 ‘엔비디아(NVDIA)’가 세계 최초로 원주에 인증 교육센터를 설립하기로 한 것도 기업유치 노력이 빛을 발한 결과다. 원 시장은 “외국인투자지역 100% 분양은 원주시가 기업하기 좋은 도시로 경쟁력을 갖췄다는 점을 인정받는 결과”라며 “앞으로도 국내외 기업들이 원주에서 기업하고 싶도록 투자유치 활동에 최선을 다하겠다”고 말했다.

한국기후변화연구원은 오는 13일 원주 인터불고호텔에서 ‘강원기후테크포럼 2025’를 개최한다고 8일 밝혔다. 이번 포럼은 ‘강원 7번째 미래산업: 기후테크’를 주제로 국내외 산∙학∙연∙관 전문가들이 기후기술 산업 동향을 전망하고 정책 방향을 논의하는 자리로 마련됐다. 참석을 희망하는 사람은 사전 신청을 통해 등록할 수 있으며 참가비는 무료다. 이번 행사는 강원도, 한국기후변화연구원, 강원도 탄소중립녹색성장위원회가 공동 주최∙주관한다. 강원관광재단, 한국광해광업공단, 강원대학교 에너지신산업혁신융합대학사업단, 강원연구원 등이 후원한다. 포럼은 △기조연설 및 초청 강연 △세미나 △전문가 미팅 △기후테크 기업 전시 등으로 구성된다. 특히 ‘강원 기후테크 비전선포식’과 함께 기후테크 육성 전략을 통한 지역 산업의 도약 방향을 제시할 예정이다. 이번 포럼은 강원도가 7대 미래산업 중 하나로 ‘기후테크’를 선정한 이후 처음 개최되는 대규모 포럼이다. 향후 관련 정책 수립과 산업 생태계 조성에 있어 중요한 전환점이 될 것으로 기대를 모은다. 행사에 관한 자세한 내용은 한국기후변화연구원 공식 홈페이지와 웹안내장을 통해 확인할 수 있다. 김동일 원장은 “이번 포럼은 강원도의 미래산업인 기후테크의 방향을 함께 모색하는 출발점”이라며 “기후변화 대응과 산업 전환이라는 두 과제를 동시에 풀어나가기 위해 연구원도 정책적·기술적 기반 마련에 적극 나서겠다”라고 말했다.

강원도가 행정안전부 주관 ‘2025년 재난관리평가’에서 우수기관으로 선정됐다. 민선 8기 김진태 도정 출범 이후 3년 연속 우수기관에 선정, 명실상부한 재난안전분야 우수 지자체로 평가받게 됐다. 강원도는 전국 335개 재난관리 책임기관(중앙부처 26개, 공공기관 66개, 자치단체 243개)을 대상으로 재난 예방∙대비∙대응∙복구 등 재난관리 단계별 역량을 종합적으로 평가하는 재난관리평가에서 우수기관에 선정됐다고 8일 밝혔다. 이번 평가에서 도는 △기관장의 재난상황 업무 숙지도 △사전 대비와 선제적 대응체계 △실제 재난 발생 시 신속한 판단과 조치력 등에서 높은 평가를 받았다. 정량지표 30개 중 16개에서 지표별 만점을 기록하는 등 전 과정에 걸쳐 재난안전 역량을 인정받았다. 특히 지난해 강원동계청소년 올림픽 기간 중 40㎝이상 폭설에도 도와 시∙군, 한국도로공사, 자율방재단 등이 유기적 협업으로 신속하게 복구를 완료, 성공적인 대회 마무리와 함께 국내외 언론에 수범사례로 소개된 바 있다. 또 지난해 산불방지센터 영서분소 문을 열어 영동∙영서 권역별 지휘체계를 갖추고 산불 감시 및 진화인력을 조기 선발, 사전 전문 교육을 실시하는 등 대형산불 예방에 선제적으로 대응한 결과 22년 만에 가장 낮은 산불피해 면적(8.39ha)을 기록하면서 대형산불 없는 원년을 실현하기도 했다. 이외에도 도는 재해∙재난 신속 대응 체계 구축을 위해 강원사회복지공동모금회, 도 자원봉사센터와 업무 협약을 맺는 등 재난 발생시 골든타임내 지원이 이뤄질 수 있는 기반을 확립했다. 민관 협력체계를 지속적으로 강화하고 있다. 도는 앞으로 이번 결과를 활용해 미흡한 사항은 즉시 개선·보완하고 도 및 시∙군 간 통합안전관리체계 구축, 민·관·군 참여형 훈련 및 신속한 대응 매뉴얼 개선 등을 통해 재난관리 역량을 지속적으로 강화해 나갈 계획이다. 김진태 지사는 “도민 안전을 최우선으로 삼고 꾸준히 노력한 결과 재난관리 분야에서 좋은 성적표를 받게 됐다”며 “앞으로도 도는 시∙군, 민간과 촘촘한 재난 대응체계를 더욱 강화해 나가며 안전한 강원특별자치도를 만들어 가겠다”고 강조했다.